Formateur/Formatrice en Remise à Niveau (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/09/2026

Dernière mise à jour

23/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 1386.93 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
• Animer des sessions de formation
• Animer un atelier à thème
• Concevoir des modules de formation
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Evaluer le niveau de départ du pratiquant

Description de l'offre

À propos de nous : Cap'A Cité est un centre de préformation professionnelle dédié à l'accompagnement de jeunes de 16 à 30 ans en situation de handicap, principalement confrontés à des troubles cognitifs. Nous les accompagnons dans l'élaboration de leur projet professionnel, mais également de leur projet social et de vie, en leur offrant un environnement bienveillant et stimulant.

Mission principale
- Concevoir et Animer des ateliers en Français, Mathématiques, Culture Générale en adaptant les méthodes pédagogiques et les outils de compréhension aux besoins éducatifs particuliers de chaque stagiaire.
- Réaliser les tests de positionnement initiaux en intégrant les contraintes liées au handicap.
- Proposer un soutien afin de prévenir les difficultés d'apprentissage et évaluer les besoins de suivis spécialisés (ex: troubles Dys / orthophonie).
- Proposer et accompagner des activités éducatives et des sorties pédagogiques et culturelles
- Rédiger des bilans d'accompagnement
- Réaliser des statistiques annuelles

Profil recherché
- Diplôme souhaité : Bac+2 minimum
- Expérience souhaitée : débutant accepté
- Compétences : capacité d'écoute active, pédagogie adaptée, aisance relationnelle, organisation et autonomie, sens de l'éthique et de la confidentialité. Bonne maîtrise des outils informatiques.
- Qualités personnelles : empathie, patience, capacité à rassurer les publics en situation de fragilité, aptitude au travail en équipe, adaptabilité.

Connaissances :
- Une connaissance du handicap cognitif et/ou une sensibilité à l'accompagnement des personnes en situation de handicap serait appréciée.
- Type de contrat : CDI temps partiel -= 26h/semaine - 29h/semaine (temps de travail annualisé permettant de bénéficier de 5 semaines de congés supplémentaires) Rémunération : 1387 € brut mensuel annualisé, comprenant 10 semaines de congés par an
Lieu : Béziers avec des déplacements occasionnels ouverture d'une nouvelle antenne le 02/11/2026

Les entretiens de recrutement se dérouleront début octobre