Responsable Camping et mini-golf municipal (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 23/09/2026
- Dernière mise à jour
- 24/09/2026
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en journée...)
- Expérience
- 12 Mois
- Salaire brut
- Mensuel de 2000.0 Euros à 3000.0 Euros - A négocier en fonction du profil et expériences
- A négocier en fonction du profil et expériences
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- MAIRIE
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)
Lieu de travail
17 - LE CHATEAU D OLERON (Code postal 17480) Voir sur une carte
Déplacement
Jamais Zone départementale
Compétences nécessaires
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Animer, coordonner une équipe
Formations nécessaires
- Bac+2 ou équivalents
Description de l'offre
Vous serez en charge de la responsabilité du camping et du mini-golf municipal, en totale autonomie
en relation directe avec l'élu référent et la Directrice adjointe des services.
Vos missions :
-En lien et supervision d'une équipe de 3 à 8 personnes selon la saison, vous assurerez le bon fonctionnement administratif, financier, et la gestion quotidienne de l'établissement.
-Gérer les équipes, assurer le recrutement des saisonniers, et les entretiens annuels des employés à l'année.
-Gérer le planning, et suivi de l'activité commerciale (facturation, tenue de la régie).
-Analyse commerciale et statistiques, stratégie de communication, gestion du site internet, entretenir de bonnes relations avec les partenaires locaux.
-Gestion des investissements et travaux selon budget, optimisation des coûts, et suivi.
-Gestion de la clientèle, accueillir, informer, prendre les réservations, veiller à la sécurité, qualité des services et satisfaction des clients, gérer les litiges.
Conditions de travail :
-Contrat : CDD de 1 an (poste non logé).
-Prise de poste : 1er décembre 2026.
-Temps de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées, le poste implique une amplitude horaire comprise entre 08h00 et 20h30
-Rythme et disponibilité : Pic d'activité sur la période d'avril à novembre avec 1,5 jour de repos hebdomadaire.
-Des périodes d'astreintes sont à prévoir tout au long du contrat.
-Accompagnement : Afin de garantir une passation optimale, le/la candidat(e) bénéficiera d'un mois de tuilage avec le gérant actuel.
- Poste non logé
Pour candidater merci de transmettre votre cv à jour ainsi qu'une lettre de motivation en répondant à l'offre d'emploi.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 214GXFX
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice d'hôtellerie de plein air (Code ROME : G1416)
Autre appellation de l'offre : Gérant / Gérante de camping
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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