Travailleur social en hébergement d'urgence hôtel social (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

22/09/2026

Dernière mise à jour

22/09/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

selon convention collective 66

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
• Guider une personne dans les démarches à accomplir
• Mener des actions de suivi social spécifiques
• Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Travail social
  DEES ou CESF ou DEME

Description de l'offre

L'Association ATHENES - recherche pour son HEBERGEMENT D'URGENCE HOTEL SOCIAL : un(e) travailleur(euse) social(e).

FORMATION :
- Educateur(trice) spécialisé(e)
- Moniteur(trice)- éducateur(trice)
- Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale
- Animateur(trice) social(e) avec de l'expérience

MISSIONS : Travail en équipe. Vous êtes chargé(e) de l'accueil et l'accompagnement individuel et collectif de personnes isolées (hommes et femmes) en grande difficulté, voire précarité, et en demande d'un hébergement d'urgence. Vous veillez également au bon fonctionnement du collectif et de la structure dans le respect de chaque individu.
Vous êtes en lien permanent avec le Pôle auquel est rattachée l'Hôtel Social.

Cette prise en charge globale comprend, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité fonctionnelle de la cheffe de service et hiérarchique du Directeur Général et de la Directrice :
- l'accompagnement individuel dans la recherche d'une orientation de sortie (droits communs, justice, santé, budget, logement)
- l'accompagnement collectif dans la vie quotidienne en collectivité
- la mise en place du contrat de séjour et du projet personnalisé individuel
- la gestion quotidienne des entrées et des sorties du dispositif
- le bilan écrit d'activité
- la mise en place d'actions éducatives et pédagogiques, de loisirs et de culture

EXPERIENCES et QUALIFICATIONS requises : minimum 1 an et permis B

ETABLISSEMENT : HOTEL SOCIAL Hébergement d'urgence

Amplitude horaires de travail : du lundi au samedi entre 8h 30 et 21h30

CONTRAT : CDD de 6 mois à temps plein - immédiat

REMUNERATION : selon Convention Collective Nationale 66