PSYCHOLOGUE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

21/09/2026

Dernière mise à jour

21/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 2463.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• Réaliser un accompagnement psychologique

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Psychologie

Description de l'offre

Psychologue au sein d'un Etablissement médico-social accueillant des enfants et adultes en internat présentant une déficience intellectuelle sévère à profonde associée ou non à des troubles du spectre de l'autisme et/ou polyahandicap.
Placé sous la responsabilité hiérarchique de la direction. Présence impérative les jeudis pour les projets et réunions d'équipe.

Missions et activités principales :
- Soutien technique aux équipes éducatives dans l'accompagnement des résidents,
- Participation à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement,
- Mise en place et suivi des outils de communication alternatifs et augmentatifs,
- Gestion des troubles du comportement et rédaction de protocoles comportementaux,
- Mise en place et suivi des activités structurées,
- Travail en partenariat et rencontre avec les familles/tuteurs,
- Evaluations et bilans psychologiques,
- Prise en charge individuelle et/ou animation de groupe,
- Présence en réunion d'équipe le jeudi.

Compétences requises :
- Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire (Cadre Socio-éducatif, médecin, équipes éducatives, paramédicaux),
- Connaissance générale de la population adulte en situation de handicap avec troubles associés (TSA.),
- Connaissance des méthodes d'éducation structurées et comportementales (TEACCH, ABA .),
- Connaissance des outils de communication alternatifs et augmentés : PECS, MAKATON,
- Sensibilisation à la gestion de comportements défis,
- Connaissance des outils d'évaluation en lien avec la déficience.

Plusieurs possibilités de temps de travail 50% ou temps plein ainsi que différentes répartitions entre structures

Salaire à titre indicatif, négociable selon profil
Poste à pourvoir selon disponibilité du candidat