Infirmier(ère) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

18/09/2026

Dernière mise à jour

21/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Protocoles de soins
• Apporter un appui technique au personnel
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Concevoir des protocoles de soins
• Piloter une activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Infirmier
  Infirmier diplomé d'état

Description de l'offre

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez exercer au plus près des enfants et des équipes ? Rejoignez une crèche où l'accompagnement, la bienveillance et le développement de chaque enfant sont au coeur du quotidien.

Votre quotidien :

Veiller à la santé et au bien-être des enfants
Accompagner les équipes sur les sujets liés à la santé et à l'hygiène
Participer à la mise en place et au suivi des protocoles
Échanger avec les familles et les professionnels de la structure
Contribuer au projet pédagogique et à la qualité d'accueil des enfants

Les informations importantes :

- CDI à temps plein ou à 80%
- À partir de 1 900 € brut/mois
- Lieu : Rezé

En ce qui vous concerne :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'infirmier (DEI).
Vous avez envie de rejoindre une petite structure et de vous investir dans un projet qui place l'enfant au centre ? Nous serons ravis d'échanger avec vous.

Cette structure est accompagnée par JoCare, cabinet de recrutement spécialisé dans la petite enfance.
Nous connaissons la structure et son fonctionnement : avant de transmettre votre candidature, nous échangeons avec vous pour nous assurer que le poste peut réellement correspondre à ce que vous recherchez.

En ce qui nous concerne :

JoCare est un cabinet de recrutement dédié exclusivement aux professionnels de la petite enfance.
Nous accompagnons auxiliaires de puériculture, EJE, CAP AEPE et directions de crèche dans leur recherche de poste, partout en France.
Mais surtout : nous connaissons votre réalité de terrain !
Nous travaillons uniquement avec des structures que nous avons rencontrées et évaluées. Nous présentons les conditions réelles du poste (horaires, organisation, équipe, contraintes). Vous êtes libre de refuser une proposition, sans pression. Nous restons disponibles après votre prise de poste.
Notre rôle n'est pas de placer des CV. Notre rôle est de trouver un environnement dans lequel vous pourrez travailler sereinement.

Pourquoi passer par JoCare ?
Parce que chercher un poste quand on est déjà fatiguée, c'est difficile.
Nous vous faisons gagner du temps :
- Une sélection adaptée à vos critères.
- Un interlocuteur unique qui comprend votre métier.
- Une transparence sur les conditions proposées.