Aide-soignant / Aide-soignante CDD 2 mois Temps plein (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

18/09/2026

Dernière mise à jour

18/09/2026

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 2179.0 Euros - Primes d'assiduité et de ponctualité

Primes d'assiduité et de ponctualité

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Aide-soignant

Description de l'offre

*** DIPLÔME EXIGE POUR POSTULER : Diplôme d'aide soignante et soignant. Seules les candidatures avec ces diplômes seront examinées.***

MISSIONS

En EHPAD, au sein d'une UNITE DE VIE PROTEGEE
- Soins de nursing, accompagnement et aide à la vie quotidienne
- Surveillance de l'état de santé en collaboration avec l'équipe IDE
- Réponse aux besoins d'assistance des résidents
- Mise en œuvre d'activités favorisant la vie sociale des résidents et agrémentant leur vie quotidienne
- Entretien et rangement des équipements de proximité du résident
- Implication dans la tenue du dossier résident informatisé en lien avec l'IDE avec l'évaluation de la perte d'autonomie, l'élaboration du plan de soin, la traçabilité des soins et des transmissions
- Gestion des stocks et fournitures propre à l'activité soignante de l'unité

Exigences du poste :
- Intérêt pour le secteur gériatrique et expérience auprès des personnes âgées
- Partage des valeurs de bienveillance et bientraitance
- Aptitude au travail d'équipe, dynamisme
- Sens des responsabilités, disponibilité et assiduité

Autres : L'EHPAD La Vigie des Monts d'or est un établissement de 90 résidents en hébergement permanent dans un environnement verdoyant, accessible par les transports en commun ou parking sur site. (Etablissement privé à but non lucratif).

Horaire de travail : Roulement de 12 heures (11h payées) avec 1week sur 2 travaillé selon un planning.

Horaire : 08h15 / 20h15

Conditions économiques : salaire brut mensuel (base CDI temps plein) : 2 179 euros mini (coef + prime ehpad + Segur 1 et 2) + reprise d'ancienneté + primes CCN FEHAP 1951 dimanche et jours fériés et prime décentralisée 5% + parking gratuit + accès au restaurant (2,70 € repas)