Chargé d'appui des partenariats et dynamique territoriale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

17/09/2026

Dernière mise à jour

18/09/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (38H/semaine Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire brut

Annuel de 38000.0 Euros à 40000.0 Euros - rémunération sur 13 mois

rémunération sur 13 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Adaptabilité et flexibilité
• Communication interpersonnelle
• Gestion de projet
• Rédaction de rapports et de propositions
• Techniques de négociation commerciale
• Argumenter pour défendre un projet ou une idée
• Communiquer efficacement à l'oral lors de réunions
• Développer et entretenir un réseau
• Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
• Respecter les délais de mise en œuvre des projets

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents
  Commerce
• Bac+5 et plus ou équivalents
  Négociation commerciale

Description de l'offre

Le poste d'appui aux partenariats et à la dynamique territoriale contribue au déploiement territorial de l'offre prioritaire de professionnalisation de la branche SPEED. La personne occupant cette fonction conçoit et met en œuvre des projets en lien avec les enjeux territoriaux et apporte un appui aux équipes chargées des partenariats territoriaux.

Vous aurez pour principales missions :

1. Contribuer au développement et à l'expertise de l'offre prioritaire de la branche via l'animation et la structuration d'un réseau d'acteurs de proximité

- Identifier, prospecter et mobiliser les acteurs clés de proximité (prescripteurs, organismes de formation, mandataires, RPE, CAF, Conseils départementaux, associations, etc.)
- Initier et entretenir des relations de confiance avec ces partenaires sur des sujets ciblés et en faire le reporting sur les outils dédiés (CRM, SharePoint, etc.)
- Favoriser les collaborations et mutualisations entre structures du réseau
- Mettre à jour l'ensemble des fichiers partenaires
- Aider à organiser des événements territoriaux

2. Développer, monter et participer à des projets opérationnels territoriaux de positionnement de l'offre prioritaire de la branche professionnelle au service de l'emploi

- Assurer une veille active et identifier les opportunités et les besoins non couverts sur le territoire permettant de positionner des projets de développement de l'offre prioritaire de la branche professionnelle
- Être en appui dans la conception et la formalisation des projets avec les acteurs locaux du territoire : recherche de partenaires, modalités de mise en œuvre, planification et formalisation des documents
- En lien avec le/la chargé(e) de mission partenariats et les services transverses internes : lors de projets locaux financés, co-construire le montage administratif et financier jusqu'au dépôt
- Contribuer à la production des bilans qualitatifs et quantitatifs des actions menées sur le territoire