Agent de restauration en cuisine collective (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 17/09/2026
- Dernière mise à jour
- 17/09/2026
- Type de contrat
- CDD - 20 Jour(s)
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en horaires décalés)
- Expérience
- 6 Mois
- Salaire brut
- Mensuel de 1868.0 Euros à 2000.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- REGION GRAND EST
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)
Compétences nécessaires
- Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer, assembler des plats simples
- Réaliser la plonge
- Maîtrise des normes HACCP
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents
Hôtellerie restauration
Description de l'offre
Dans le cadre d'un remplacement maladie au service restauration du lycée Hessel d'Epernay, vous participerez aux activités de production de repas et à l'entretien des locaux et du matériel de cuisine.
Vos missions :
Assurer l'entretien des locaux et du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (vaisselle, plonge).
Appliquer les procédures d'entretien contenues dans le plan de nettoyage et de désinfection.
Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable hiérarchique.
Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des repas.
Aider à la réalisation des activités culinaires de base (préparation de plats) dans le respect des règles d'hygiène alimentaire.
Participer à la distribution des repas.
Maîtrise des normes HACCP impérative.
Au plus tôt à 6h00 pour un poste du matin et au plus tard à 20h00 pour un poste du soir.
Contrat susceptible d'être renouvelé.
Poste à pourvoir dès que possible.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 213ZDJZ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide (Code ROME : G1603)
Autre appellation de l'offre : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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