Gestionnaire Paie (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 15/09/2026
- Dernière mise à jour
- 16/09/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps plein (38H/semaine Travail en journée...)
- Expérience
- 24 Mois
- Salaire brut
- Salaire selon profil
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- FEDERATION FRANCAIS BATIMENT EURE & LOIR
- Secteur d'activité
- Activités des organisations professionnelles (Code NAF 94.12Z)
Lieu de travail
28 - CHARTRES (Code postal 28000) Voir sur une carte
Déplacement
Ponctuels Zone départementale
Compétences nécessaires
- Déclaration Sociale Nominative
- Documents d'embauche
- Gestion de la paie
- Gestionnaire de paie
- Logiciel de paie
- Méthode de classement et d'archivage
- Méthodes de calcul des indemnités
- Procédures de fin de contrat
- Respect des délais
- Techniques de communication interne
- Titre professionnel gestionnaire de paie
- Assurer la confidentialité des informations de paie
- Assurer le respect des normes légales et réglementaires
- Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
- Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
- Collaborer avec les services RH et comptabilité pour garantir la cohérence des données
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
- Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Conseiller, accompagner une personne
- Contrôler la conformité d'une opération
- Ecouter activement les besoins spécifiques
- Effectuer les formalités d'embauche
- Etablir des déclarations fiscales et sociales
- Etablir un bulletin de paie
- Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
- Gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais de production
- Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser la gestion des arrêts maladie
- Rendre compte de son activité
- Respecter la confidentialité et les droits des individus
- Respecter les délais de réponse et de traitement
- Respecter les délais pour le traitement des dossiers
- Traiter des indemnités liées à la maladie et aux accidents
- Traiter des informations sensibles
- Traiter les informations relatives aux changements de contrat
- Travailler en groupe, en réseau
- Travailler, interagir à distance
Description de l'offre
Structure spécialisée dans la paie du BTP recrute un(e) Gestionnaire Paie à temps plein.
Au sein d'une équipe de 3 collaboratrices, vous aurez en charge un portefeuille d'entreprises dont vous assurerez la gestion de la paie, des DSN et des différentes déclarations obligatoires.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 213XNMK
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gestionnaire paie (Code ROME : M1507)
Autre appellation de l'offre : Gestionnaire paie
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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