Garde d'enfants (H/F)EPINAL

💼 Offre d'emploi

Date de publication

14/09/2026

Dernière mise à jour

14/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois

Salaire brut

Horaire de 12.31 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigé
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Exigé
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents
  Petite enfance
  CAP petite enfance

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) garde d'enfants pour compléter notre équipe sur EPINAL

Vous vous rendez auprès des familles de manière autonome et accompagnez les 2 enfants scolarisés en primaire dans les différentes activités du quotidien.
Vos interventions se déroulent les lundi, mardi et vendredi de 17h15 à 19h15

Soins de la vie quotidienne, accompagnement péri-scolaire, aide aux devoirs : vous êtes le relais des parents et permettez aux enfants d'évoluer sereinement dans un cadre qui leur est propre.
Vus devez être mobile et autonome pour raccompagner les enfants de l'école au domicile
Vous entretenez une relation privilégiée avec les enfants.


Vous :
- êtes avant tout passionné(e) et animé(e) par la volonté d'aider les autres.
- avez le sens des responsabilités et vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation.

Nous vous proposons...
- Un CDI à temps partiel, d'autres missions d'agent d'entretien sur le secteur Thaon-Charmes peuvent vous être proposées pour compléter l'activité
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
- Un parcours d'intégration adapté.
- Une rémunération brute horaire de 12.31 euros;
- Des indemnités kilométriques à 0.45€/kilomètre;
- D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise et prevoyance (prise en charge à 50%),