Psychologue (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

11/09/2026

Dernière mise à jour

11/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (39H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s) - sur le même type de poste

Salaire brut

selon convention collective

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• Réaliser un accompagnement psychologique

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Psychologie

Description de l'offre

Vous travaillerez sur les missions suivantes dans un EHPAD :
- Travail clinique auprès des résidents et des familles
- Promotion de la Culture gérontologique et de la bientraitance
- Collaboration pluridisciplinaire

Vous réaliserez les activités principales suivantes :
- Accueil de la personne et évaluation de son adaptation au cours du temps.
- Soutien psychologique, prévention des troubles psycho-comportementaux.
- Évaluation des troubles neurocognitifs contribuant au respect de la qualité de vie de la personne
- Participation et suivi des objectifs cités lors du projet personnalisé d'accompagnement
- Repérage et soutien lors de situations critique
- Mise en place et pérennisation des thérapie non médicamenteuses (TNM) (modèle MONTESSORI, Snozelen .)
- Accompagnement en fin de vie.
- Soutien des familles dans les différentes phases d'adaptation de leur proche.
- Rencontre individuelle et groupe de paroles aux aidants
- Apports théoriques sur la psychologie du vieillissement normal et pathologique
- Participation journalière aux transmissions
- Participation aux projets de soins/ de vie du résident
- Réalisation possible de formation pour les soignants
- Participation au projet de soin et de vie du résident
- Participation à la commission d'admission
- Participation aux groupes de travail et de démarche institutionnelle (évaluation interne, démarche qualité, comité de pilotage )
- Réflexion éthique
- Encadrement et tutorat de stagiaires
- Élaboration d'outils en lien avec l'application des bonnes pratiques en Gérontologie
- Participation à des groupes de travail pluridisciplinaire (cf approches non médicamenteuses)
- Participation possible à des publications dans le domaine de la psychologie du vieillissement.

La durée du contrat est à discuter avec l'employeur. Une possibilité d'hébergement existe.