Maitre/esse de Maison en MECS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

10/09/2026

Dernière mise à jour

10/09/2026

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 Mois

Salaire brut

SELON CCN 66

Permis demandé

B - Véhicule léger

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Prévenir et résoudre les conflits
• Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
• Contribuer au bien-être psychologique d'une personne

Description de l'offre

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie d'une durée d'un mois (renouvelable), l'association Etablissement Oberlin recrute un(e) maître/esse de maison pour son groupe de vie. Sous l'autorité de l'équipe de direction de la MECS OBERLIN, et conformément aux valeurs associatives et aux axes du projet d'établissement, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Missions :
- Assurer la préparation des repas journaliers,
- Etablir des menus équilibrés avec ses collaborat-eurs/rices,
- Assurer des missions d'entretien des locaux, tout en étant étroitement en lien avec des enfants et adolescents.
- Veiller à la qualité de l'aspect vestimentaire et à la valorisation de ceux-ci par le biais d'achats en collaboration avec l'équipe éducative,
- Contribuer au bien-être de l'enfant en l'aidant à aménager, décorer et ranger sa chambre, accompagner les enfants à l'école,
- Se mettre en lien avec l'intendante afin de réaliser des achats de petits matériels hôteliers nécessaires au travail des équipes éducatives dans ses tâches quotidiennes : matériel de restauration, décoration, bricolage, produits d'hygiène, d'acheter des produits nécessaires à l'entretien et le nettoyage des locaux.

Savoir-Faire :
- Savoir prendre des initiatives pour améliorer sans cesse la qualité du fonctionnement de la maison,
- Prendre en considération la situation individuelle de l'enfant et de sa famille en lien avec l'équipe éducative,
- Avoir un bon relationnel avec les fournisseurs, savoir gérer les stocks,
- Être en mesure de rendre les locaux propres et harmonieux
- Être disponible et à l'écoute,
- Travailler en équipe,
- Avoir des qualités relationnelles
- Être bienveillant.


Poste à pourvoir dès que possible (CDD reconductible selon prolongation d'arrêts maladie)

Lettre de motivation et CV obligatoire