1 Chef.fe de Service Educatif H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

10/09/2026

Dernière mise à jour

10/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 3264.0 Euros à 4111.0 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Actions socioéducatives collectives
• Organiser le travail d'une équipe
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Caferuis ou équivalent

Description de l'offre

L'IME Léonce Malécot accueille et accompagne plus de 104 enfants et adolescents dont 19 places en internat (32 places agréées pour un public porteur de TSA). L'IME concourt à trouver une forme de compensation de la situation de handicap, à aider les enfants, adolescents et jeunes adultes à trouver leur place dans la société et à amener l'environnement à reconnaître la place qu'occupe l'enfant dans sa famille, à l'école, dans la société. L'objectif est de leur dispenser une éducation et un enseignement spécialisés prenant en compte les aspects psychologiques et psychopathologiques ainsi que le recours à des techniques de rééducation.

Contrat : CDI à temps plein
Rémunération mensuelle brute (CCN66) : Cadre classe2, Niveau 2 - De 3264 € à 4111.40 € selon ancienneté + Astreintes
Poste à pourvoir : 02/11/2026
Référence de l'offre : 12260910CSE

Missions :
Sous la responsabilité de la direction et en étroite collaboration avec les autres chefs de services :
- Dans le respect des orientations définies et du projet associatif, participer à la conduite du projet d'établissement, et à l'évolution en cours vers un futur Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif
- S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de la qualité de son service, piloter et déployer les objectifs du plan d'action
- S'engager dans un management par projet et participatif, tout en respectant les préconisations de la HAS pour emmener et accompagner son équipe dans les changements en cours (accompagnement par autodétermination, nomenclature SERAFIN-PH) et dans la construction des réponses au regard des besoins des personnes accompagnées
- Être garant de la réflexion autour des projets individuels et collectifs et superviser l'accompagnement des enfants et adolescents
- Avoir un rôle d'appui auprès de l'équipe, assumer la responsabilité et prendre les décisions nécessaires au bon fonctionnement du service
-Partager les valeurs associatives, veiller au respect de la politique et de la promotion de la bientraitance dans l'établissement
- Assurer le soutien de la relation avec les familles, familles d'accueil et partenaires
- Développer et travailler en réseau avec l'ensemble des partenaires du territoire

Profil :
- Diplôme de niveau II exigé (de type Caferuis ou équivalent)
- Expérience exigée en management
- Expérience au sein d'une structure médico-sociale et connaissance du public en situation de handicap
-Connaissance du public présentant des TSA souhaitée
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, ...)
- Disponibilité pour des astreintes partagées avec la direction

Venez rejoindre notre équipe et impulser, au sein de notre pôle adolescents, une dynamique éducative fondée sur l'accompagnement, l'autonomie et le respect du parcours de chaque jeune !