Préparateur de commandes (F/H)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 09/09/2026
- Dernière mise à jour
- 09/09/2026
- Type de contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire brut
- Horaire de 12.31 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- RANDSTAD
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Formations nécessaires
- Aucune formation scolaire
Description de l'offre
Randstad Pompignac recrute pour le compte de notre client, entreprise française spécialisée dans le commerce de gros de produits alimentaires pour les artisans boulangers et pâtissiers, un(e) Préparateur(ice) de Commandes F/H Caces 1A 1B à jour.
Intégré(e) à une équipe dynamique et solidaire, vous assurez la préparation des commandes clients dans un environnement en froid négatif extrême (-23°C).Votre mission principale consiste à rassembler et conditionner les produits alimentaires.
Vos missions :
- préparer les commandes selon les quantités et descriptions demandées
- Constituer des palettes en respectant les règles de sécurité
- Vérifier la conformité des produits
- Filmer, ranger et étiqueter les charges préparées
Horaires : Poste d'après-midi, de 12h30 à 20h00 (idéal pour avoir vos matinées libres !).
Rémunération attractive : Taux horaire de 13,20 € brut / heure.
Prime : Une prime de 70 € brut versée à la fin de chaque mois complet travaillé.
Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 3 mois d'expérience en préparation de commandes (idéalement vocale ou scan) ou en milieu frigorifique est un vrai plus.
Rigueur, organisation, esprit d'équipe, respect des consignes de sécurité sont des compétences demandées afin de réaliser au mieux cette mission.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 213QSBS
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Préparateur / Préparatrice de commandes (Code ROME : N1103)
Autre appellation de l'offre : Préparateur / Préparatrice de commandes
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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