Chargé d'affaires (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 09/09/2026
- Dernière mise à jour
- 09/09/2026
- Type de contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire brut
- Horaire de 13.0 Euros à 21.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- PARTNAIRE
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Compétences nécessaires
- Organisation du système sanitaire et social
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
- Accueillir, orienter, renseigner un public
Description de l'offre
Notre client, référence régionale des matériaux de construction et exploitant de carrière depuis 1934 et situé sur le secteur Vendômois, possède de nombreux sites de production et vente de granulats.
Groupe familial et indépendant implanté en région Centre Val de Loire depuis plus de 75 ans, notre client est un acteur majeur du BTP local.
Vos enjeux au pôle Juridique & Foncier :
Gestion du patrimoine foncier : Négociation et suivi des baux (emphytéotiques, civils, ruraux), acquisitions de terrains et sécurisation des accès pour les carrières et centrales à béton.
Urbanisme & Environnement : Suivi des dossiers réglementaires complexes (ICPE, autorisations d'exploiter, PLU) et relations avec les administrations et propriétaires locaux.
Droit des affaires & Contrats : Rédaction et sécurisation des contrats commerciaux, conventions de fortage et suivi des litiges du groupe.
Autonomie & Proximité : Un poste clé en lien direct avec la direction générale et les équipes opérationnelles sur le terrain.
Passation de 4 mois à prévoir sur le poste. Diplôme : Bac+5 en Droit immobilier / Droit urbanisme et environnement ou Droit des affaires. Un Master en Droit foncier / Droit de l'aménagement est particulièrement apprécié.
Expérience : Débutant accepté, sortie d'école ok
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 213PSPC
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente d'accueil social (Code ROME : K1205)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée d'information juridique et sociale
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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