Educateur jeune enfant (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

08/09/2026

Dernière mise à jour

08/09/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 2152.0 Euros à 3200.0 Euros

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Description de l'offre

Dans le cadre du développement de son dispositif d'AEMO Renforcée, notre service recrute un EJE pour assurer des missions éducatives renforcées et contribuer à la mise en place de séjours de répit.

Secteur d'intervention : Service AEMO-R
Point de travail : Marseille Nord
Type de contrat : 1 CDD temps plein Marseille
Date de prise de fonction prévisionnelle : dès que possible jusqu'au 28/02/2027

Profil de poste :
Poste ouvert aux professionnels titulaires d'un DE EJE/DEES ou équivalent exigé et justifiant d'une expérience en protection de l'enfance, en milieu ouvert, au contact des enfants de 0 à 18 ans et de leur famille.

Missions du poste :
Sous l'autorité de la direction, vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Votre mission sera de :

- Accompagner en fonction de référence attribuée des jeunes et de leurs familles et conformément aux mesures éducatives en milieu ouvert prononcées par le Juge pour Enfants ou l'Inspecteur enfance famille,
- Assurer un accompagnement éducatif renforcé durant les séjours de répit en diffus,
- Créer ou maintenir les relations avec l'environnement social, scolaire, professionnel, médical et associatif,
- Accompagner les parents dans leurs fonctions éducatives,
- Assurer la rédaction et le suivi des différents écrits professionnels rendant compte de l'évolution des situations,
- Monter et mettre en oeuvre des actions collectives (éducatives ou de prévention) auprès des parents et des enfants,
- Participer à l'évaluation des mesures et aux préconisations éducatives des mineurs suivis,
- Réaliser le projet personnalisé de l'enfant et du DIPC,
- Participer aux réunions d'équipes et aux synthèses avec les partenaires,
- S'inscrire dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire,
- Travailler en partenariat.

Compétences et aptitudes requises :
- Connaitre les dispositifs et les publics de protection de l'enfance,
- Connaitre le cadre juridique et le cadre d'intervention des mesures éducatives en milieu ouvert,
- Maitrise de la rédaction d'un compte-rendu écrit et oral (participation aux audiences),
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Capacité à travailler en partenariat,
- Capacité à rentrer en contact, à poser un cadre et des limites,
- Capacité d'adaptation, d'écoute, de mobilité et discrétion,
- Capacité à s'organiser avec méthode, rigueur et efficacité,
- Savoir utiliser l'outil informatique.

Rémunération et avantages :
- Rémunération selon diplôme et ancienneté (CCNT 66) + Prime Ségur
- Congés trimestriels (6 jours ouvrés par trimestre) en plus des congés annuels,
- Carte tickets restaurants (135 euros)
- 1 jour de télétravail par mois
- CSE : plateforme avec des tarifs préférentiels + chèques vacances + chèques cadhoc
- Lundi au vendredi (+ 1 week end par mois).