Chargé d'accompagnement art et culture (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
08/09/2026
Dernière mise à jour
08/09/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
5 An(s) - Dév de projets culturels
Salaire brut
Mensuel de 2514.0 Euros
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
GRAINES DE SOL
Secteur d'activité
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (Code NAF 70.22Z)

Lieu de travail

69 - OULLINS PIERRE BENITE (Code postal 69600) Voir sur une carte

Déplacement

Ponctuels Zone nationale


Compétences nécessaires

  • Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • Intérêt pour le secteur de l’ESS Exigé
  • Connaissance du réseau lyonnais
  • Connaissance du secteur artistique et culture Exigé

Description de l'offre

Graines de SOL est une coopérative qui fonctionne avec une gouvernance partagée, composée d'un Pôle stratégique et d'une équipe opérationnelle. Le fonctionnement de l'équipe opérationnelle, composée de 13 personnes (dont 2 personnes déjà dédiées au pôle culture Azelar), est basé sur les principes d'équivalence et d'horizontalité, il se construit collectivement et n'est pas hiérarchique.
Nous recherchons un-e chargé-e d'accompagnement en CDI qui sera, notamment en charge de :
- L'accueil et l'intégration des entrepreneur-se-s : Animations de réunions d'information collective, présentation du pôle culture dans des évènements / associations / écoles en lien avec le secteur, entretiens individuels des porteur-se-s de projets..
- L'accompagnement individuel et collectif des porteur-se-s de projets artistiques et culturels dans le lancement et le développement de leur(s) activité(s) sur les aspects stratégiques, le réseau et la communication, la production et la diffusion, la modélisation économique, la gestion administrative et le pilotage de projet.
- L'animation du collectif et de la coopération (groupes de travail sectoriels ou thématiques, coordination de projets collectifs, rencontres réseaux, temps informels.)
- La communication et la mise en lumière de ses actions, en interne et en externe.

Le pôle culture, à travers ses différents services, s'adresse à 80 coopérateur-rice-s. Il permet de répondre à des problématiques importantes du domaine artistique et culturel. Les secteurs accompagnés au sein de la coopérative sont les suivants : Arts visuels - Arts appliqués - Métiers d'Art - Spectacle vivant - Audiovisuel et numérique - Écriture/ Édition. La coopération et la mutualisation représentent les points d'ancrage du développement du pôle.

Profil recherché :
- Cette fonction nécessite une forte capacité d'initiative et d'animation de réseau ; ainsi qu'une grande capacité d'adaptation. Au sein de la coopérative co-existent une grande diversité de profils et de statuts.
- Expérience (5 ans minimum) exigée dans l'accompagnement et/ou le développement de projets culturels. La connaissance et maîtrise des outils d'intelligence collective est un plus.
- Connaissance du secteur artistique et culturel, et intérêt pour le secteur de l'Économie Sociale et Solidaire souhaités.
- La connaissance du réseau lyonnais serait un plus.

Candidatures :
- Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@azelar.coop
- Clôture des candidatures : 4 octobre 2026
- Entretiens prévus les 14 et 16 octobre 2026
- Prise de poste souhaitée : 2 novembre 2026

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 213NHLQ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de développement culturel (Code ROME : K1808)

Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de développement culturel

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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