Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse en équipements électriques (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

03/09/2026

Dernière mise à jour

19/09/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (39H/semaine Travail en journée...)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Primes diverses

Permis demandé

B - Véhicule léger

---

📍 Entreprise

---

Compétences nécessaires

• Connexion électrique
• Lecture de plans et de schémas Exigé
• Contrôler la qualité des installations électriques

Description de l'offre

Relais des talents recherche pour son client, une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la fabrication d'armoires électriques pour les secteurs tertiaire et industriel, un(e) Monteur-Câbleur / Monteuse-Câbleuse.

Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous intervenez sur le montage et le câblage d'équipements électriques et électroniques, à partir de plans et schémas électriques.

Vos missions :
- Monter et câbler les équipements et composants électriques ;
- Installer et raccorder les composants et cartes électriques ;
- Réaliser la coupe, le dénudage et le raccordement des fils et câbles ;
- Contrôler la conformité du produit fini et corriger les éventuels défauts ;
- Renseigner votre activité et communiquer avec l'équipe.

Profil recherché :

Vous êtes manuel(le), rigoureux(se), soigneux(se) et aimez le travail bien fait.
Une première expérience en câblage d'armoires électriques, montage électrique, électrotechnique ou électricité industrielle est un plus.

Compétences :
- Lire et interpréter des plans et schémas électriques,
- Réaliser des connexions électriques,
- Utiliser de l'outillage électroportatif,
- Utiliser des appareils de mesure électrique.

Contrat : CDI
- Temps de travail : 39 h/semaine
- Rémunération : à définir selon expérience
- Déplacements ponctuels en Île-de-France : 1 à 2 fois par mois
- Frais de déplacement intégralement pris en charge par l'employeur

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et développer vos compétences dans le domaine du câblage électrique ?

N'hésitez pas à postuler !