Directeur / Directrice Accueil de Loisirs (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

28/08/2026

Dernière mise à jour

28/08/2026

Type de contrat

CDD - 11 Mois

Durée de travail

Temps partiel (Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Horaire de 14.41 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  BAFD titulaire ou stagiaire
• Bac+2 ou équivalents
  BPJEPS souhaité

Description de l'offre

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur de Prériscolaire (H/F) pour sa structure de Ebersheim (Alsace).

Vos Missions :
- Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL
- Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil
- Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique
- Manager et superviser l'équipe d'accueil
- Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires
- Favoriser les relations avec les collectivités et les élus
- Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel)
- Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement
- Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement)

Les avantages :
- 100% de prise en charge sur vos transports en commun
- 100% de prise en charge sur vos repas et goûters
- 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association
- Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes

Les partenariats et les aides diverses :
- Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé
- Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité
- Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée
- Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur
- Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noël" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL

Informations sur le poste :
- Contrat : CDD
- Début : 02/09/2026
- Fin : 02/07/2027
- Intervention : Mercredi
- Volume horaire : 10h00 les mercredis
- Taux horaire brut : 13.51€
- Salaire estimé : 144.06€ brut / 110.93€ net mensuel
- Qualification(s) : BAFD Titulaire ou stagiaire exigé
BPJEPS souhaité
- Echelon : D
- Indice : 305
- Possibilité de cumul de postes : ce poste peut être associé à une fonction de Directeur(trice) Adjoint(e) d'Accueil de Loisirs les mercredis au sein de la même structure (référence de l'offre : 212CKCN).


La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association.
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