Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 28/08/2026
- Dernière mise à jour
- 28/08/2026
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- Temps partiel (Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 3 An(s)
- Salaire brut
- REMUNERATION NEGOCIABLE SELON PROFIL ET COMPETENCES
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- OPALE FOODTECH
- Secteur d'activité
- Fabrication d'autres produits alimentaires n.c.a. (Code NAF 10.89Z)
Compétences nécessaires
- Législation sociale
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Réaliser des déclarations réglementaires
Description de l'offre
Dans le cadre du développement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un nouveau talent au poste de Chargé(e) de ressources humaines. Vous avez occupé ce type de poste et avez une expérience réussie et êtes autonome ? Rejoignez notre équipe ! Vos missions seront les suivantes :
Gestion du recrutement et de l'intégration des nouveaux talents
Développement des politiques RH et accompagnement des managers.
Animation de la vie sociale et professionnelle de l'entreprise.
Participation à la stratégie de formation et de développement des compétences du personnel.
Profil recherché :
Formation en RH ou expérience équivalente.
Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles.
Sens de l'initiative et capacité à travailler en équipe.
Connaissance des enjeux RH dans un environnement en croissance.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise innovante et en plein essor.
Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
Des perspectives d'évolution et de développement professionnel.
Merci de vérifier votre possibilité d'accéder à votre lieu de travail ( transport en commun peu desservi).
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 213BMYK
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (Code ROME : M1501)
Autre appellation de l'offre : Assistant / Assistante ressources humaines
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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