Employé (e) de ménage H/F CDI SUCE SUR ERDRE

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
27/08/2026
Dernière mise à jour
28/08/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps plein (35H/semaine Travail en journée)
Expérience
Débutant accepté
Salaire brut
Mensuel de 1913.0 Euros à 2275.0 Euros sur 12 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
HUBLISS
Secteur d'activité
Fonds de placement et entités financières similaires (Code NAF 64.30Z)

Lieu de travail

44 - Sucé-sur-Erdre (Code postal 44240) Voir sur une carte

Déplacement


Compétences nécessaires

  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Description de l'offre

Hubliss, agence spécialisée dans le ménage et le repassage vous offre l'opportunité de rejoindre notre équipe.
Vos avantages et rémunérations :
Salaire attractif : de 1913 € à 2275 € en équivalent temps plein, Salaire horaire de 12.61 à 15 euros de l'heure. Contrat CDI. Planning adaptable à vos besoins. Intégration et suivi adapté à votre profil. Avantages de parrainage et de cooptation CEZAM : CSE externalisé avec de multiples offres avantageuses. Une ancienneté récompensée
Votre métier :
Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Sens de l'organisation et technique de ménage, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),

Toute expérience dans le domaine est la bienvenue.
Chez Hubliss, c'est votre motivation et votre bienveillance qui fait votre force.
Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Sucé sur Erdre et ses alentours.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 212ZXJT

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Employé familial / Employée familiale (Code ROME : K1304)

Autre appellation de l'offre : Employé / Employée de maison

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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