Technico-commercial Sédentaire (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

26/08/2026

Dernière mise à jour

27/08/2026

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

36 Mois

Salaire brut

Mensuel de 2250.0 Euros à 2750.0 Euros sur 12 mois

Commissions

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Connaissance des marchés cibles
• Gestion de la relation client (CRM)
• Maîtrise des outils de reporting commercial
• Maîtrise des outils de suivi des ventes
• Prospection commerciale
• Techniques commerciales
• Techniques de négociation avancées
• Développer et fidéliser la relation client
• Développer un portefeuille clients et prospects
• Analyser les appels d'offres et évaluer la capacité de l'entreprise à y répondre
• Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
• Assurer la qualité des relations avec les clients
• Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
• Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
• Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
• Concevoir et promouvoir une offre commerciale
• Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
• Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
• Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise
• Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client
• Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
• Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)
• Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents

Description de l'offre

Nous recherchons un Technico-Commercial sédentaire (H/F) basé au siège de notre société à Saint Pol de Léon (29).
Vous rejoindrez une équipe dynamique de 10 technico-commerciaux sédentaires et itinérants, sous la responsabilité du Responsable de la division Produits.

Votre mission principale :
Après une période de formation aux différents produits du Groupe, vous serez amené à effectuer la vente de
composants dans votre région géographique ainsi que de développer le portefeuille clients et les
opportunités.
Vos missions au quotidien :
Gérer, développer et fidéliser un portefeuille clients ;
Identifier de nouvelles opportunités de vente et prospecter activement ;
Détecter les besoins et accompagner les projets des clients ;
Utiliser le CRM pour suivre les opportunités commerciales et tenir à jour les contacts clients ;
Réaliser des devis et assurer leur suivi jusqu'à la conclusion des ventes ;
Atteindre les objectifs de vente fixés ;
Produire des reportings fiables et réguliers sur votre activité

Vos missions au quotidien :
Gérer, développer et fidéliser un portefeuille clients ;
Identifier de nouvelles opportunités de vente et prospecter activement ;
Détecter les besoins et accompagner les projets des clients ;
Utiliser le CRM pour suivre les opportunités commerciales et tenir à jour les contacts clients ;
Réaliser des devis et assurer leur suivi jusqu'à la conclusion des ventes ;
Atteindre les objectifs de vente fixés ;
Produire des reportings fiables et réguliers sur votre activité.

Compétences et profil recherchés :
Maîtrise des outils informatiques : Microsoft Office, CRM, ERP. ;
Une connaissance de l'environnement de la logistique ou de la manutention est un véritable atout ;
Niveau d'anglais professionnel requis pour travailler dans un contexte international.

Qualification :
Diplômé(e) en techniques de vente et/ou commerce avec une composante technique ;
Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans la vente de produits techniques ;
Goût et curiosité pour les solutions techniques innovantes.

Vos qualités personnelles
Excellentes aptitudes relationnelles ;
Sens du service client et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (intégrateurs, distributeurs,
clients finaux, équipes internes) ;
Rigueur, dynamisme et proactivité ;
Sens de l'organisation et de la gestion des priorités.

Ce que nous vous offrons :
Un poste en CDI, à pourvoir immédiatement ;
L'opportunité de progresser dans un environnement international dynamique et stimulant ;
Une intégration sur-mesure avec une formation complète sur nos produits innovants
Des avantages comprenant des tickets restaurants et une mutuelle d'entreprise.

Localisation :Siège social à Saint Pol de Léon (29)