Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative immobili (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

26/08/2026

Dernière mise à jour

27/08/2026

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

Temps plein (39H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 2170.0 Euros à 2171.0 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Droit immobilier
• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
• Gérer des réclamations et litiges
• Analyser une demande de location

Description de l'offre

Quel est le poste à pourvoir ?

Un poste de Gestionnaire locatif et administratif, basé au sein des locaux du siège de l'Association SOLiHA AIS Bretagne à Plérin (22), pour un CDD de 12 mois à pourvoir dès que possible.

Quelles missions vous sont confiées ?

Sous la responsabilité du Directeur de SOLiHA AIS Bretagne et en collaboration avec les gestionnaires comptables, vous assurerez les missions suivantes :

* Seconder le directeur dans la gestion locative, administrative et financière d'un parc de logement privé et public et en assurer le contrôle qualité
* Assurer le traitement administratif et comptable en mandat de gestion et location/sous-location
* Assurer et superviser la liaison entre le service comptabilité et la Direction

Ce qu'il faut savoir :

* Rémunération de 2170.74 € bruts mensuels,
* 39 heures hebdomadaires avec 24 ATT à l'année (6 par trimestre),
* Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur pour contrat individuel, 50% pour contrat famille,
* Prime de 13ème mois
* Travail du lundi au vendredi,
* Télétravail (accord collectif),
* Mise à disposition de véhicules de service,
* Formation : vous bénéficierez du programme de formation de SOLIHA.

Poste éventuellement ouvert à un temps partiel dans la limite de 80%.

Ce que l'on attend de vous :

* BTS en comptabilité gestion ou professions immobilières
* Connaissances de base de la réglementation comptable
* Bonnes connaissances de la gestion locative et de la comptabilité mandante
* Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables et de gestion des activités

* Aptitude à travailler en équipe
* Capacité à gérer une relation efficace avec les partenaires
* Capacité d'analyse et esprit de synthèse
* Sens aigu de l'organisation permettant de gérer de nombreux dossiers
* Forte capacité à établir un contact et à argumenter
* Rigueur et méthode dans le suivi de la gestion au quotidien
* Autonomie et sens de l'initiative
* Sens de l'écoute et du dialogue avec les propriétaires et locataires
* Sens de l'intégrité, de la discrétion et de la confidentialité