Coordinateur transport maritime (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/08/2026

Dernière mise à jour

19/08/2026

Type de contrat

CDD - 5 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

12 Mois

Salaire brut

13ème mois

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• Organiser le traitement des commandes
• Superviser des opérations, des actions

Description de l'offre

EN UN COUP D'ŒIL

Mission jusqu'au 31 mars 2027 - Temps plein
Basé à Issy-les-Moulineaux (92), France
Waters
2 ans d'expérience en Supply Chain ou logistique.


VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ :

Dans le cadre d'une politique transport maritime déterminée par le responsable transport maritime, le coordinateur(trice) transport maritime s'assure de la disponibilité des moyens de transport pour garantir le transfert des produits inter filiales et la livraison aux clients export dans les meilleures conditions de coût, de service, de qualité et de développement durable. Il participe à l'élaboration de la stratégie maritime et mène des projets qui contribuent à l'atteinte des objectifs du service. En parallèle, il supervise et coordonne l'équipe opérationnelle à l'atteinte de ces objectifs en structurant et en améliorant les processus internes

Vos principales responsabilités :

Réaliser la planification de commandes trains & route depuis l'usine (tous Incoterms) en tenant compte des spécificités produits/marchés et des capacités quotidiennes de chargement à l'usine.
Manager et piloter les transporteurs maritimes, ferroviaires et transitaires en animant les business review.
Diriger des projets d'amélioration de flux transport pour optimiser le service, les couts, la qualité et le développement durable dans une optique d'amélioration continue.
Analyser les prévisions de besoin d'expédition pour anticiper et contourner les risques de manque de capacité de transport.
Supporter les sites de chargement et le Customer Service International dans leurs opérations d'export maritime.
Supporter les filiales IMSP (US, Canada et Grèce) dans leurs opérations d'import maritime.
Piloter les allocations maritimes pour assurer le respect budgetaire et des engagements contractuels
Résoudre les problèmes liés à des problèmes de capacité de transport (pénuries de conteneurs vides foodgrade, espace navire, blank sailing).
Résoudre les problèmes liés aux dysfonctionnements ferroviaires et trouver des solutions pour assurer la continuité des chargements


À PROPOS DE VOUS :

Vous êtes diplômé.e d'un Bac+5 en Supply Chain, Logistique ou domaine similaire.
2 années d'expérience professionnelle sur un poste similaire
Connaissance du commerce international et maîtrise des procédures transport/logistiques
Excellentes capacités d'analyse et de gestion de données.
Très bonne maîtrise d'Excel et connaissance de SAP.
Curiosité, rigueur, autonomie et orientation résultats.
Anglais courant (échanges avec des équipes internationales).


CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 13 mois, d'une prime d'objectif, d'une participation aux bénéfices et d'une participation aux résultats de l'entreprise.



QUI SOMMES-NOUS ?

Fondée en 1992, Nestlé Waters & Premium Beverages en France regroupe les activités de l'eau minérale naturelle. Leader national, nous sommes présents dans la plupart des réseaux de distribution avec des marques iconiques : Perrier, Vittel, San Pellegrino. Nous nous engageons pour une hydratation saine, la protection des ressources en eau avec les acteurs locaux et la réduction de l'impact de nos emballages sur l'environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr.



VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :

un entretien avec Andréa, du service recrutement,
si votre candidature est retenue, un entretien avec votre futur manager et/ou la responsable RH sur le site,
selon le poste et les missions, d'autres entretiens, un questionnaire de personnalité et/ou une mise en situation vous seront éventuellement proposés.