COURSIER (H/F)

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💼 Offre d'emploi

Date de publication
18/08/2026
Dernière mise à jour
18/08/2026
Type de contrat
CDI
Durée de travail
Temps plein (37H/semaine Travail en journée...)
Expérience
1 An(s) - Dans un poste similaire
Salaire brut
Mensuel de 2136.7 Euros sur 12 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Secteur d'activité
Messagerie, fret express (Code NAF 52.29A)

Lieu de travail

93 - Tremblay-en-France (Code postal 93290) Voir sur une carte

Déplacement


Compétences nécessaires

  • Enlever un colis chez un client
  • Livrer une commande

Description de l'offre

En tant que coursier, vous fournissez directement aux clients des services de collecte et de livraison au quotidien, comprenant la conduite d'un véhicule léger et de la manipulation de colis.
Vous intervenez sur le secteur géographique défini.
Vous représentez l'entreprise auprès de nos clients et vous êtes garant de la satisfaction client.
Vous vous assurez que les colis de nos clients soient livrés en temps et en heure au bon endroit.
Vous exécutez toutes les tâches ou formalités administratives associées.
Vous collaborez étroitement avec l'équipe pour garantir le déroulement optimal des processus opérationnels.
Responsabilités spécifiques à la fonction :
Enlèvement et livraison de colis de manière courtoise et efficace
Support aux clients
Collaborer avec les prestataires
Suivre des procédures et processus prédéfinis

Profil du candidat souhaité :
A partir d'un an d'expérience dans un poste similaire
Dynamique et enthousiaste
Aisance relationnelle
Compétences d'organisation
Capacité de résolution des problèmes
Connaissance du bassin concerné
Titulaire du permis B

Rémunération : 2136,70 euros bruts mensuels sur 13 mois + indemnités conventionnelles du Transport routier de marchandises

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 212PMMD

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Coursier / Coursière (Code ROME : N4104)

Autre appellation de l'offre : Coursier / Coursière

Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)

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