Webmestre au cabinet du Préfet de l'Yonne (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

12/08/2026

Dernière mise à jour

13/08/2026

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire brut

selon profil a voir avec employeur

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Administrer un système d'informations Exigé
• Proposer des améliorations pour augmenter l'efficacité des systèmes Exigé

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Développement web

Description de l'offre

La préfecture de l'Yonne recrute un webmestre au sein du bureau de la représentation de l'État et de la communication interministérielle afin de renforcer les équipes.

Vos activités principales :

1) Gestion et animation du site internet de la préfecture de l'Yonne (https://www.yonne.gouv.fr) :

Le webmestre participera à la gestion, l'animation et la mise à jour du site internet de la préfecture de l'Yonne, support numérique central pour les usagers et vecteur stratégique de communication externe. Il sera également un acteur clé de sa réécriture complète sous la supervision de la chargée de communication, en cohérence avec les objectifs fixés dans le plan de communication de la préfecture et dans le cadre de la labellisation Quali-ATE.

2) Missions d'aide et d'appui au sein du pôle communication :

Sous la supervision de la chargée de communication, être en capacité de contribuer à la gestion courante du service en cas d'absence d'un agent du pôle communication ou d'assurer un renfort selon la charge d'activité du service sur les points suivants :
- veille médias/réseaux sociaux
- réalisation de la revue de presse quotidienne
- animation des réseaux sociaux de la préfecture (Facebook, Instagram, X, Linkedin et site internet de la préfecture)

Vos qualités attendues : travail en équipe, esprit de solidarité et de cohésion, capacité à transmettre des informations rapidement à ses collègues et à la hiérarchie.

Compétences nécessaires :
1) Savoir-faire :
- Gestion d'un site internet
- Utilisation des réseaux sociaux
- Très bonnes qualités rédactionnelles
- Savoir s'organiser et prioriser
- Connaître l'environnement professionnel de la préfecture et des collectivités territoriales

2) Savoir-être :
- Très bon sens des relations humaines
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à communiquer
- Sens de l'initiative
- Sens de l'organisation
- Capacité d'adaptation et de réactivité
- Autonomie