VENDEUR PRODUITS MULTIMEDIA (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 10/08/2026
- Dernière mise à jour
- 11/08/2026
- Type de contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée de travail
- Temps plein (35H/semaine Travail en journée...)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire brut
- Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- JOB LINK
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Compétences nécessaires
- Gestes et postures de manutention
- Techniques de mise en rayon
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Réaliser la mise en rayon
Description de l'offre
JOB LINK, spécialiste du recrutement CDD, CDI et intérim, recrute pour son client leader sur son secteur, un Vendeur de Produits Multimédia (F/H), à Marseille.
Vos missions consistent à :
-Accueillir, conseiller et accompagner les clients vers les produits les mieux adaptés.
-Vendre les produits en proposant les services de l'enseigne ( carte de fidélité... ) et encaissement.
-Mise en rayon des produits.
-Assurer la valorisation du produit en garantissant la bonne implantation et la réactivité sur le réassort.
-Préparer et participer aux inventaires.
-Vente d'assurance et de garantie
Poste basé à Marseille, pour une mission d'intérim à pourvoir au plus vite. Mission de 3 semaines renouvelable.
Horaires variables selon planning (35h hebdomadaire) du lundi au samedi et quelques dimanches sur une amplitude de 10h à 19h (7h/jour).
Rémunération : 12.31€/heure brut +Tickets restaurant de 10 euros/jour.
Vous disposez d'une première expérience réussie de 2 ans minimum dans la vente, et vous avez une bonne connaissance des produits multimédias (téléphonie et informatique).
Vous êtes dynamique, impliqué, ponctuel et êtes motivé par la performance.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 212HPKK
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison (Code ROME : D1212)
Autre appellation de l'offre : Vendeur / Vendeuse en produits multimédia
Source : France Travail (Cojob n'est pas responsable des informations fournies)
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