Policier municipal - Brigade environnement (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

06/08/2026

Dernière mise à jour

09/09/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (40H/semaine Travail en journée...)

Expérience

6 Mois

Salaire brut

Selon profil

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Droit de l'environnement
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits
• Relever une infraction
• Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics

Description de l'offre

La ville de Sainte-Maxime, station balnéaire du Var, surclassée 40-80 000 habitants, recrute un agent, Gardien-Brigadier, Brigadier-Chef-Principal pour intégrer ses effectifs de roulement au sein de la brigade de l'environnement.
Vous rejoignez un poste de Police Municipale de 53 agents, 42 policiers, 10 ASVP et 2 administratifs.

Type de contrat :
Titulaire de la Fonction Publique Territoriale (agent de police municipale sur concours) - Poste à temps complet 40h
Les horaires : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 18h00 (1 weekend/2 travaillé)
- Heures supplémentaires sur évènementiel nombreuses et rémunérées
- Les jours fériés travaillés sont récupérés.

Conditions d'exercice : Traitement statutaire, ISFE part fixe 30%, ISFE variable mensuelle + annuelle, 8 heures supplémentaires de dimanche + 8 de semaine (effectuées), rémunérées mensuellement.
Matériel :
Un centre de protection urbain 200 caméras, 4 motos 700 cm3, VTT, une unité nautique avec semi rigide 500CV, véhicule fourgon Nautique, 3 véhicules Duster 4X4, 3 Duster Hybrid, une Clio.
Armement : 9mm Sig Sauer + catégorie D (matraque télescopique), B8, PIE Taser T10.

Profil :
rigide 500CV, véhicule fourgon Nautique, 3 véhicules Duster 4X4, 3 Duster Hybrid, une Clio.
Armement : 9mm Sig Sauer + catégorie D (matraque télescopique), B8, PIE Taser T10.
PROFIL RECHERCHE

Nous recherchons une personne dynamique avec des capacités d'adaptation à la vie collective et qui sache faire preuve de maîtrise de soi.

Compétences requises :
-Connaissances maîtrisées liées au poste de Policier Municipal :
Code Pénal, Code de Procédure Pénale, Code de la Route, Code Rural, Code de la Voirie Routière, Code de la Santé Publique.

-Connaissances accrues du Code de l'Environnement, du Code Forestier et des procédure OLD :
Connaissances linguistiques : Notions Anglais, Allemand, Italien, Espagnol, au moins une des langues est souhaitable

-Capacités rédactionnelles indispensables, connaissances des outils informatiques

- Permis B exigé
- FPA Armement 9 mn - Formation Bâton et GAIL validées - indispensable

Avantages :
- 25 jours Congés annuels / 22 RTT / 2 jours CPSU (congés supplémentaires)
- Titres restaurant (maximum 15 /mois, valeur faciale 10 € dont 6 € pris en charge par la collectivité) => gain de pouvoir d'achat de 1 080 € sur une année pleine
- Adhésion gratuite au COS Méditerranée
- Participation mutuelle santé labélisée - Participation mensuelle employeur 25€
- Contrat groupe Prévoyance (maintien du salaire) - Participation mensuelle employeur 10€
- Compte Epargne Temps (au-delà du 15ème jour, les jours peuvent être rémunérés)
- Charte managériale
- Démarche QVT