Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

04/08/2026

Dernière mise à jour

05/08/2026

Type de contrat

CDD - 16 Jour(s)

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire brut

Mensuel de 2039.8 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  DE TISF
• Bac+2 ou équivalents
  DEES

Description de l'offre

L'Association Agena recherche un.e Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale (TISF) pour son Centre Maternel en CDD de remplacement du 20 Août 2026 et jusqu'au 04 Septembre 2026.

Mission générale :

Le TISF exerce sa mission dans le cadre du suivi et de l'accompagnement des mères et futures mères en difficulté, souvent en situation de précarité, dans un objectif de soutien à la parentalité, de rétablissement des liens familiaux et de la gestion des difficultés du quotidien. Il participe à l'organisation de la vie quotidienne du centre, tout en respectant le cadre de l'accueil, de l'accompagnement et de la protection des mineurs.

Principales responsabilités :

- Soutenir les mères dans leur rôle parental, dans la gestion des tâches quotidiennes (hygiène, alimentation, gestion du budget, etc.)
- Intervenir en cas de tensions ou de conflits, en favorisant la médiation et la résolution de problèmes dans le respect des valeurs du centre.
- Prévenir les risques de rupture du lien familial en soutenant les relations entre les mères et leurs enfants.
- Organiser et animer des ateliers collectifs

- Compétences requises :

Connaissance des problématiques sociales et familiales
Capacité d'accompagnement à la parentalité et de soutien éducatif.
Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de dossiers.
- Compétences relationnelles :
Grande capacité d'écoute et de bienveillance.
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Esprit d'initiative et autonomie dans la gestion des missions.
- Compétences organisationnelles :
Sens de l'organisation
Capacité à s'adapter aux besoins individuels des usagers et à gérer des situations complexes.

Travail en semaine, weekend et jours fériés (internat).
Rémunération selon les accords CHRS.