Logisticien(ne) événementiel(le) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

23/07/2026

Dernière mise à jour

06/08/2026

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps plein (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

2 Mois

Salaire brut

Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois

Repas servis et pris en charge sur site

Permis demandé

B mention 79.06 (= EB) Exigé

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Gestion des inventaires
• Suivi des commandes
• Techniques de planification Exigé
• Organiser le traitement des commandes Exigé
• Superviser des opérations, des actions Exigé
• Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique Exigé
• Adapter les processus en cas d'imprévus Exigé
• Alerter, demander un appui ou un arbitrage
• Analyser les besoins logistiques des clients
• Communiquer clairement les attentes aux équipes de travail Exigé
• Définir des besoins en approvisionnement
• Développer et fidéliser la relation client
• Faciliter la communication interne pour une meilleure coordination
• Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
• Gérer les urgences en logistique Exigé
• Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire
• Identifier les besoins en équipements et en matériels
• Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande
• Mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs
• Mobiliser les équipes logistiques au respect des règles qualité, hygiène, santé, sécurité et environnement
• Optimiser les espaces de stockage
• Organiser et contrôler un approvisionnement
• Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits
• Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
• Organiser le travail d'une équipe Exigé
• Organiser une opération logistique de transport Exigé
• Planifier les rotations de stock
• Relayer de l'information Exigé
• Respecter les délais de livraison Exigé
• Suivre la gestion des zones de stockage
• Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques

Description de l'offre

Poste sous la responsabilité de la responsable logistique

Gestion d'équipe logistique

Encadrement quotidien de l'équipe de chauffeurs-livreurs et magasiniers (4 à 5 personnes) : validation des départs de livraison, suivi de l'acheminement et de la récupération du matériel, vérification prestation et produits
Planification, optimisation et réorganisation des tournées en fonction des commandes
Suivi des stocks de logistique (matériel traiteur et boisson avec le magasinier)
Service et prestations terrain

Livraison quotidienne de prestations (plateaux repas, café traiteur, restauration collective, Buffet.)
Réalisation des prestations sur le terrain : installation, service nettoyage et rangement (cocktails, buffets, service à l'assiette.)
Gestion et vérification récupération du matériel post prestation
Présence sur les événements pour en assurer le bon déroulement ( Soirs et weekend possibles)
Relation client

Vérification des informations client pour chaque prestation (horaires, lieux, matériel)
Interlocuteur-trice de terrain auprès des clients lors des prestations lors des livraisons
Remontée des observations clients à l'équipe

Le/la collègue que nous recherchons :

Une expérience terrain en logistique, livraison, restauration ou service événementiel
Sens du service client : posture professionnelle sur le terrain, contact facile, souci de la satisfaction
Organisé-e, réactif-ve, capable de gérer plusieurs priorités en même temps, bonne gestion du stress
Idéalement, connaissance du milieu associatif ou des SIAE, maîtrise du territoire stéphanois
Obligatoire

Permis B - des déplacements sont à prévoir quotidiennement (véhicule léger réfrigérant mis à disposition).
Ce que nous offrons

Une structure à taille humaine, avec un projet ancré dans l'insertion par l'activité économique
Temps plein 35h/semaine- horaire variable, journée coupée possible
Repas servis et pris en charge sur site
Mutuelle d'entreprise
2000 brut/mois + indemnités légales de fin de contrat - Convention Collective Nationale Hôtels Cafés Restaurants (1979) à partir de niveau II échelon 3