Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

01/07/2026

Dernière mise à jour

17/07/2026

Type de contrat

CDD - 4 Mois

Durée de travail

39H/semaine Travail en journée (39H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire brut

Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

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📍 Entreprise

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Compétences nécessaires

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Description de l'offre

Cadre d'intervention

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recrutons un-e travailleur-se social-e au sein d'une équipe de 3 professionnel-les basé-es à La Roche-sur-Yon, intégrée à un collectif régional de 10 travailleurs sociaux.
Le-la travailleur-se social-e de SOLIHA Pays de la Loire accompagne les ménages en difficulté dans leur parcours vers, dans et autour du logement, en prenant en compte leur situation sociale, administrative et financière.

Il-elle élabore, met en œuvre et évalue des accompagnements individualisés favorisant l'accès, le relogement ou le maintien dans le logement. En lien étroit avec les partenaires du territoire, il-elle agit pour lever les freins à l'insertion, mobiliser les dispositifs adaptés et contribuer à la mission sociale de l'association : permettre à chacun d'accéder à un habitat digne et durable.

Missions principales
* Accompagnement social vers et dans le logement
* Réaliser un diagnostic social lié à l'habitat : analyse de la situation du ménage, identification des freins et des ressources
* Co-construire avec le ménage un projet d'accompagnement (accès, relogement, maintien dans le logement)
* Mettre en œuvre un accompagnement social individualisé adapté aux besoins de chaque ménage
* Préparer les ménages aux dimensions financières, administratives et matérielles du logement
* Mobiliser les dispositifs et partenaires compétents (bailleurs, préfecture, associations, collectivités)
* Participer aux réunions de concertation et au travail partenarial
* Accompagner les ménages vers une meilleure appropriation du logement et favoriser le maintien dans les lieux
* Constituer et actualiser les dossiers administratifs

* Gestion administrative de l'accompagnement
* Rédiger les diagnostics sociaux et bilans d'accompagnement
* Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers des ménages via l'outil ESABORA

* Missions complémentaires :
Le contenu du poste peut varier en fonction des dispositifs et des publics accompagnés.
* Accompagnement global des ménages
* Prospection de logements avec les ménages
* Interventions sur des thématiques spécifiques selon les publics
* Médiation locative
* Référence de dispositifs : coordination, bilans, représentation de l'association, participation aux commissions

Profil recherché :
Formation et connaissances
* Diplôme d'État de travailleur social (Assistant de service social, Éducateur spécialisé, Conseiller ESF.) exigé
* Bonne connaissance des politiques sociales, des dispositifs d'accompagnement et des acteurs du logement
* Bonne connaissance du cadre juridique et réglementaire lié à l'accès et au maintien dans le logement
* Maîtrise des outils bureautiques et capacité à s'approprier les logiciels métiers

Compétences
* Conduire des entretiens individuels et instaurer une relation de confiance
* Réaliser un diagnostic social et construire un accompagnement adapté
* Rédiger des écrits professionnels de qualité (diagnostics, bilans, comptes rendus)
* Capacité à gérer des situations complexes ou de tension.

Qualités personnelles
* Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute
* Bienveillance, empathie et respect de la confidentialité
* Capacité d'analyse, de synthèse et de prise de recul
* Adaptabilité face à la diversité des situations et des publics
* Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative

Avantages :
13ème mois Mutuelle Tickets restaurants 28 CP + 23 RTT