CDI - Poste évolutif plomberie chauffage. (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

12/10/2025

Dernière mise à jour

13/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H/semaine Travail en journée (39H/semaine Travail en journée)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Mensuel de 3000.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois

salaire évolutif suivant profil

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Installer des équipements de chauffage Exigé
• Poser des tuyauteries Exigé
• Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires Exigé
• Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Exigé

Description de l'offre

Plombier / Chauffagiste H/F - Évolution vers un poste à responsabilité

Secteur : Saint Nazaire et alentours
Contrat : CDI - Temps plein
Expérience : minimum 5 ans souhaitée
Permis B exigé

Vos missions principales :

Vous rejoindrez une entreprise reconnue pour son savoir-faire en rénovation, où la qualité du travail prime sur la quantité.

Dépose et rénovation complète de salles de bains (rénovation à 95 %, très peu de neuf)

Petits raccordements électriques à l'existant

Montage complet de sanitaires

Remplacement de ballons d'eau chaude

Remplacement de WC (au sol et suspendus)

Réseaux sanitaires et chauffage en rénovation

Remplacement de chaudières et pompes à chaleur, mises en service.

Réalisation des chantiers selon plans et vues 3D des projets

Votre profil :

Vous êtes soigneux, organisé et autonome, avec un vrai sens du travail bien fait

Vous savez anticiper les imprévus et êtes force de proposition

Vous aimez travailler en équipe et dans une ambiance familiale

Vous êtes dynamique, rigoureux et à l'écoute de vos collègues comme des clients

Des notions en placo et/ou peinture sont un plus (mais pas obligatoires)

Une véritable opportunité d'évolution

Ce poste n'est pas un simple emploi, mais un tremplin vers une fonction de chef de chantier et bras droit du dirigeant.
Nous recherchons une personne de confiance, capable d'évoluer avec l'entreprise et de prendre, d'ici 5 ans, un rôle central aux côtés du futur gérant (le fils de l'actuel patron).

Objectif à moyen terme :

Devenir chef de chantier référent, en appui sur les équipes et les projets,
et progressivement le pilier opérationnel de l'entreprise, aux côtés de la direction.

Les avantages qui font la différence :

Panier repas

Véhicule climatisé avec GPS

Outillage portatif sans fil fourni

Mutuelle très intéressante

Frais de déplacement et transport pris en charge

Conditions de travail optimisées : chariot élévateur, lève-radiateur, lève-ballon, etc.

Notre entreprise

Entreprise familiale composée de 6 compagnons, une assistante de direction, une secrétaire, un chargé d'affaire et un gérant de proximité.
Nous privilégions la qualité, la communication et le bien-être au travail.
Chez nous, chacun compte et l'avenir se construit ensemble.

Envie de rejoindre une entreprise humaine et d'évoluer ?

Envoyez votre candidature à : direction@apcs-sarl.com / APCS DERRIEN 30 rue Albert THOMAS 44600 St Nazaire
ou contactez-nous directement pour un entretien: au 02 44 73 57 58.