CONSEILLER(E) TECHNIQUE DE CLUBS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

08/10/2025

Dernière mise à jour

09/10/2025

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Horaires annuels (35H/semaine Horaires annuels)

Expérience

5 An(s) - Dév. pratique sportive du Rugby

Salaire

Cadre au forfait du groupe 7 de la CCNS

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques pédagogiques
• Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
• Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• Evaluer le niveau de départ du pratiquant
• Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
• Qualités d'expression écrite et orale Exigé
• Contenus pédagogiques du sport Exigé
• Règlements sportifs FFR Exigé
• Procédures techniques Exigé
• Outils bureautiques Exigé

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  DEJEPS, DESJEPS, BE 2eme degré Rugby

Description de l'offre

La Ligue Régionale Provence Alpes Côte d'Azur de Rugby (LIGUE SUD DE RUGBY) recrute un(e) Conseiller(e) Technique de Clubs (F/H) pour favoriser le développement de la pratique du rugby en renforçant l'accompagnement des clubs et des pratiquants dans le cadre de la réforme de la formation conduite par la Fédération Française de rugby.
Lieu : Bassin Camargue / Alpilles représentant géographiquement en partie les départements 13 et 84.
Prise de poste : 1er novembre 2025.

Missions :
Directement rattaché au Président de la LIGUE SUD DE RUGBY et sous l'autorité fonctionnelle et opérationnelle du Directeur Technique de Ligue et des Conseillers Techniques de Ligue, la fonction de Conseiller(ère) Technique de Clubs (CTC) consiste à mettre en œuvre la politique sportive fédérale directement dans les clubs dépendant de la circonscription territoriale d'intervention de chaque CTC.

Le CTC a notamment pour missions de :

Accompagner la structuration des projets de club et la création d'une coordination technique et/ou direction sportive de club.
Accompagner la conception de projets pédagogiques en milieu scolaire et/ou universitaire.
Mettre en œuvre les actions avec le milieu scolaire et universitaire et dans la mise en place d'animations de rugby à 5 pour des publics non licenciés.
Transmettre les contenus d'apprentissage et accompagner les éducateurs de club à la mise en œuvre du plan de formation du joueur.
Accompagner la labellisation des Écoles de Rugby (EDR).
Coordonner l'organisation technique des plateaux d'EDR et des différents dispositifs fédéraux.
Conseiller sur les niveaux d'engagement des équipes de club.
Accompagner le processus de création d'un club et les premières actions d'accueil des pratiquants.
Accompagner les projets de développement de la pratique féminine.

Former et accompagner les éducateurs :
Présenter aux acteurs du bassin l'offre de formation « rugby ».
Participer au diagnostic de bassin permettant de définir les besoins en formation.
Coordonner et/ou animer des séquences de formation fédérale.
Évaluer le respect des conventions de mise en œuvre des brevets fédéraux par les clubs.
Assurer le suivi et l'accompagnement des éducateurs et entraîneurs en formation.

Développer l'éducation à la citoyenneté et la cohésion sociale :
Accompagner les dispositifs fédéraux d'accompagnement des clubs dans le champ sociétal.
Sensibiliser les acteurs du bassin à la lutte contre les incivilités et les discriminations.

Contribuer à la protection des pratiquants :
Mettre en œuvre les dispositifs nationaux avec les clubs du bassin.
Sensibiliser l'ensemble des acteurs du bassin aux mesures de prévention.

Encadrer et suivre les jeunes talents :
S'appuyer sur les CSM15 comme support de formation des conseillers techniques.
Coordonner l'équipe technique de bassin :
Présenter un bilan annuel des actions pour évaluation.
Animer le réseau des formateurs du bassin.

Participer aux travaux de l'équipe technique nationale :
Répondre aux éventuelles sollicitations de l'équipe technique nationale.

Profil recherché :
Titulaire du DEJEPS Rugby, DESJEPS Rugby, ou BE 2ème degré Rugby.
Connaissance approfondie du fonctionnement des clubs amateurs de rugby à 7 et à XV.
Expérience significative (d'au moins cinq ans) dans le développement de la pratique sportive du rugby.
Maîtrise des règlements sportifs émis par la FFR.
Autonomie, rigueur, organisation, et sens du relationnel.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD d'un an, à temps plein.
Période d'essai : Une période d'essai de 1 mois est prévue, conformément aux dispositions de la CCNS.
Statut : Cadre au forfait du groupe 7 de la CCNS.
Temps de travail : Évalué forfaitairement en jours.
Outils et matériels mis à disposition : ordinateur portable, téléphone, véhicule de service.

Conditions d'incompatibilités de cumul d'emploi :
Ce poste ne peut être occupé simultanément avec une activité d'entraîneur, de joueur ou d'arbitre de rugby.