Conducteur/Conductrice de Travaux Gros Oeuvre (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

07/10/2025

Dernière mise à jour

08/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Annuel de 50000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction Exigé
• Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers) Exigé
• Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier Exigé
• Commander les matériaux et matériels Exigé
• Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes Exigé
• Contrôler la qualité et la conformité des process Exigé
• Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Exigé
• Elaborer, suivre et piloter un budget Exigé
• Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…) Exigé
• Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché Exigé
• Organiser des réunions et des visites de chantier Exigé
• Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges Exigé
• Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués Exigé
• Planifier des opérations de chantier Exigé
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants Exigé
• Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…) Exigé
• Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé) Exigé

Description de l'offre

GreenTech RH, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du BTP et de la transition durable, accompagne un acteur majeur du gros œuvre et du génie civil implanté au cœur des Alpes de Haute Provence.

Ce groupe familial de 90 collaborateurs s'est imposé comme un partenaire de référence pour les projets de construction les plus ambitieux : bâtiments tertiaires, équipements sportifs, infrastructures publiques, ouvrages de génie civil.
Alliant agilité, innovation et savoir-faire, il repousse chaque jour les limites techniques et architecturales.

Aujourd'hui, pour accompagner son développement, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux Gros Œuvre F/H, basé(e) entre le nord d'Aix-en-Provence et Sisteron, pour piloter des projets d'envergure sur le secteur 13-04-84-05.

Votre mission :
Rattaché(e) à la direction travaux, vous pilotez en autonomie 3 à 4 chantiers simultanément, de la préparation à la réception.

Vos responsabilités :
- Planifier et organiser les opérations, en anticipant les contraintes techniques, humaines et logistiques.
- Coordonner les équipes internes, sous-traitants et fournisseurs dans un esprit de collaboration et d'exigence.
- Garantir la sécurité, la qualité, les délais et les budgets de vos chantiers.
- Être l'interlocuteur privilégié du client et assurer une communication claire et réactive tout au long du projet.
- Contribuer à l'amélioration continue et à l'innovation technique sur vos opérations.

Parlons un peu de vous :
- Formation Bac+2 à Bac+5 en Bâtiment ou Génie Civil, ou parcours professionnel équivalent.
- Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en conduite de travaux, idéalement en gros œuvre.
- Esprit terrain, sens de l'organisation et goût du challenge.
- Leadership naturel, capacité à fédérer et à faire grandir vos équipes.
- Résidence entre Aix et Sisteron, pour une proximité optimale avec les chantiers.

Pourquoi rejoindre ce groupe ?
- Une entreprise familiale solide, à taille humaine, en plein développement.
- Des projets variés et exigeants, mêlant technicité et innovation.
- Une culture d'entreprise fondée sur la confiance, la bienveillance et la progression collective.
- Des perspectives d'évolution réelles, accompagnées par des formations et un management de proximité.
- Une rémunération attractive (env. 50K€ + primes + véhicule, selon profil).

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ?
Rejoignez un groupe où chaque projet est une aventure humaine et technique, et où votre expertise fera la différence.

Postulez dès maintenant et construisez l'avenir du BTP avec nous.