Chargé(e) de Formation (H/F)
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 01/10/2025
- Dernière mise à jour
- 01/10/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Selon le profil
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- BRUNET
- Secteur d'activité
- Travaux d'installation électrique dans tous locaux (Code NAF 43.21A)
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Lieu de travail
86 - CHASSENEUIL DU POITOU (Code postal 86360) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- GRH
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
Description de l'offre
Votre mission :
Au sein du Service Ressources Humaines de notre Siège Social, vous jouez un rôle clé dans le développement des compétences des collaborateurs. Vos principales responsabilités seront :
- Recueillir et analyser les besoins en formation auprès des managers (périmètre : 1000 collaborateurs sur 40 sites).
- Élaborer le plan de formation annuel en lien avec les orientations stratégiques de l'entreprise avec l'appui technique du Responsable Technique et Compétences de l'entreprise.
- Organiser et suivre les actions de formation (logistique, convocations, évaluations).
- Gérer les relations avec les organismes de formation et les partenaires externes et les formateurs internes.
- Assurer le suivi administratif et budgétaire des formations (OPCO, reporting, tableaux de bord).
- Participer à des projets RH transverses liés au développement des talents et à la GPEC.
Profil recherché :
- Formation Bac +3 à Bac +5 en RH, ingénierie de formation ou équivalent.
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement technique.
- Maîtrise des outils bureautiques et des plateformes de gestion de la formation.
- Sens de l'organisation, rigueur, aisance relationnelle et esprit d'équipe.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 198NSTD
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de formation en entreprise (Code ROME : M1505)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de formation en entreprise
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