Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

29/09/2025

Dernière mise à jour

30/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté - expérience appréciée

Salaire

Mensuel de 3419.00 Euros à 4376.00 Euros sur 12 mois

selon ancienneté - suivant conditions de na CCNT du 15/03/1966 (cadre classe 1 - niveau 1) + indémnité SEGUR

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Législation sociale
• Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  RH- DROIT SOCIAL OU MANAGEMENT

Description de l'offre

Description du poste :
Membre du comité de direction, vous êtes chargé, sous l'autorité directe du directeur général, de diriger le
service RH du siège de l'association et d'assurer la bonne mise en œuvre des procédures liées aux ressources
humaines sur l'ensemble de l'association.
Vous assistez la direction générale à la préparation et la mise en œuvre des instances de dialogue social.
Missions :
- Mettre en œuvre la stratégie RH en cohérence avec le projet associatif.
- Piloter la gestion administrative du personnel (contrats, paie, congés, déclarations sociales, relations avec les
organismes sociaux).
- Développer une politique de recrutement, d'intégration et de fidélisation adaptée aux métiers du travail
social.
- Piloter la formation professionnelle et accompagner la montée en compétences des salariés.
- Contribuer au dialogue social avec les instances représentatives du personnel.
- Veiller au respect de la réglementation du travail et de la convention collective applicable.
Profil :
- Bonne connaissance du secteur social et médico-social
- Formation supérieure (niveau 1) en ressources humaines, droit social ou management
- Expérience appréciée en direction RH, idéalement dans le secteur associatif, social ou médico-social.
- Excellente connaissance du droit du travail, idéalement de la convention collective CCN 66
- Forte sensibilité aux valeurs de solidarité, d'inclusion et de respect de la dignité humaine.
- Qualités de rigueur, de discrétion, de loyauté et d'aisance relationnelle
- Maîtrise des outils informatiques

Candidatures à adresser avant le 15/10/2025 à
Monsieur le Directeur Général
A.D.S.E.A. 86
8 Allée du Parchemin
86180 - BUXEROLLES
Ou par mail à : rh@adsea86.fr