Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

24/09/2025

Dernière mise à jour

24/09/2025

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée)

Expérience

6 Mois

Salaire

Mensuel de 1680.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois

Salaire pour 0.8 ETP - prime segur comprise - véhicule de service pour déplacement et tickets restaurant

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Description de l'offre

Offre d'emploi en CDD de 6 mois, De septembre à février 2026 inclus
A temps partiel (0.8 Equivalent temps plein) En remplacement d'arrêt maladie puis maternité
L'emploi intervient dans le cadre du service d'information et de soutien au budget familial, qui regroupe notamment plusieurs points conseils budget (PCB).

Le PCB propose des services gratuits et inconditionnels d'accueil, de diagnostic et d'accompagnement budgétaire à toute personne qui en a besoin et répond à un besoin social sur les territoires de la Métropole Lilloise, le sud et le nord de la MEL (Seclin, Wattignies, La Bassée et Halluin, Comines.) et entre Saint-Amand, Orchies Denain et Somain.

Sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur de service et en lien étroit avec la Directrice de l'Udaf, vous aurez pour missions :

Accompagnements individuels :
Accueillir et orienter des personnes en difficultés budgétaires et/ ou financières
Élaborer des diagnostics budgétaires et sociaux partagés de la situation des personnes accueillies
Elaborer et mettre en place un accompagnement budgétaire sur la base d'un plan d'action partagé
Monter des dossiers de surendettement ou micro-crédit
Assurer le suivi du plan d'action avec la personne
Pratiquer de la médiation et de l'intervention directe auprès d'organismes ou créanciers locaux
Gérer et suivre administrativement des dossiers
Rendre compte de l'activité

Accompagnements collectifs :
Elaborer des actions collectives,
Communiquer et informer sur le projet
Mobiliser les groupes en lien avec le réseau partenarial
Mobiliser les moyens nécessaires à la mise en œuvre de l'action collective
Animer un groupe


Compétences requises :
Analyse et diagnostic d'une situation dans sa complexité et sa globalité
Connaissance des procédures budgétaires, dossiers de surendettement et microcrédit
Mise en œuvre d'un accompagnement éducatif et budgétaire
Connaissance du secteur associatif et du réseau des services et aides sociales accessible en territoire

Compétences personnelles (savoir être)
Qualités relationnelles, de communication et adaptabilité aux différents interlocuteurs (institutionnels, élus, salariés, bénévoles, administrateurs, acteurs associatifs .)
Qualités d'écoute et disponibilité
Stabilité émotionnelle, capacité à prendre du recul
Capacité d'analyse et synthèse
Capacité à travailler en équipe
Sens des responsabilités
Rigueur
Sens de l'organisation et de la planification
Créativité et sens de l'innovation
Autonomie, réactivité et polyvalence
Discrétion

Niveau Requis :
Diplôme de Conseiller-ère en économie sociale et familiale ou Travailleur-se social
Expérience souhaitée dans le domaine de l'accompagnement budgétaire
Un accompagnement dans l'emploi sera proposé.

Particularité du poste :
Poste basé à Lille avec déplacements en territoire
Permis B obligatoire (déplacements fréquents) ; Véhicule de service à disposition
Attribution de 18 jours de Congés Trimestriel / an en complément des congés payés dès l'entrée dans les effectifs

Eléments de rémunération
Salaire brut mensuel de base sans ancienneté : 1 680€ à 0,8 ETP temps plein, prime Ségur incluse application de la CCN 66 - Reprise d'ancienneté à négocier
Mutuelle et Tickets restaurant à raison de 10 € par ticket dont 6 € à la charge de l'Udaf du Nord.