Technicien / Technicienne de maintenance en équipements industriels
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 23/09/2025
- Dernière mise à jour
- 23/09/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) (37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.))
- Expérience
- 4 An(s)
- Salaire
- selon profil
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- CRIT
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
CRIT, EXPERT EN RECRUTEMENT 1er Groupe indépendant français du Travail Temporaire et du Recrutement Nous répondons aux besoins en flexibilité des entreprises depuis plus de 50 ans, et accompagnons chaque année près de 200 000 candidats dans leur parcours professionnel grâce à notre réseau d'agences présent dans 7 pays.
Lieu de travail
61 - LONRAI (Code postal 61250) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Identifier les composants et les pièces défectueuses Exigé
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation Exigé
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement Exigé
- Réparer un équipement, une machine, une installation Exigé
Formations nécessaires
-
Bac+2 ou équivalents Exigé
Maintenance industrielle
Description de l'offre
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un technicien de maintenance H/F.
Vos missions :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires
- Participer à l'amélioration continue des installations
Horaires : 37 heures par semaine - Salaire horaire : selon profil
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 198DZDZ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (Code ROME : I1304)
Autre appellation de l'offre : Technicien(ne) de maintenance en équipements industriels
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.