Chef /Cheffe de service maintenance (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

22/09/2025

Dernière mise à jour

29/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

3 An(s) - SUR LE MEME POSTE

Salaire

Mensuel de 2910.4 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
• Planifier les opérations de maintenance des équipements
• Proposer des améliorations techniques continues

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Maintenance industrielle

Description de l'offre

Un chef de service Maintenance (H/F)
Missions :
-Superviser, animer et piloter une équipe technique d'ouvriers de maintenance.
-Responsable de l'exécution de la politique sécurité et conformité associative
-Suivre l'état des bâtiments et des matériels, planifier les interventions nécessaires à leur entretien.
-Gérer les priorités, les urgences
-Participer à l'élaboration et à l'exécution des travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments, des installations, des équipements et des espaces extérieurs.
-Veiller au respect des règlementations concernant la maintenance et la sécurité globale des établissements et services.
-Etre en charge du suivi du plan d'actions et de la réactualisation des documents de sécurité (DUERP, POSI.).
-Transmettre ses observations dans le cadre de l'ajustement des projets d'établissements et services et de l'évaluation de la qualité des prestations.
-Garant de la gestion des ressources humaines et du cadre règlementaire de son service
-Intervention sur l'ensemble des sites de l'APEAI Ouest Hérault
-Garant du bon état du patrimoine associatif.

Aptitudes :
-Compétences et connaissances significatives dans plusieurs domaines techniques (électricité, plomberie, chaufferie, menuiserie, sécurité incendie).
-Connaissances sur la réglementation applicable pour les établissements recevant du public.
-Maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies de l'information.
-Solide sens de l'organisation et gestion des équipes.
-Rigueur et méthode.
-Dynamisme, capacité d'engagement et à fédérer.
-Être force de proposition et avoir l'esprit d'initiative.
-Respecter la confidentialité des informations traitées et communiquées.
-Aisance relationnelle avec les professionnels, les partenaires externes et les usagers.

Formations et diplômes souhaités :
-BTS dans un domaine technique requis.
-Solide expérience technique des bâtiments et du management d'équipes.
-Habilitation électrique permettant d'effectuer des opérations d'ordre électrique en BT (B1/B2/BR/BC)
-SSIAP 1 obligatoire.