Coiffeur (H/F)
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💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 20/09/2025
- Dernière mise à jour
- 30/09/2025
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 24 Mois
- Salaire
- Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
Aucun logo fourni
- Employeur
- CISEAUX D'OR
- Secteur d'activité
- Coiffure (Code NAF 96.02A)
Compétences nécessaires
- Techniques de coupes de cheveux Exigé
- Coiffure enfant Exigé
- Coiffure homme Exigé
- Connaissance des normes d'hygiène en salon Exigé
- Connaissance des tendances actuelles en coiffure Exigé
- Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...) Exigé
- Techniques de séchage Exigé
- Accueillir le client et l'installer Exigé
- Réaliser une coupe ou une coiffure Exigé
- Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux Exigé
- Gérer les paiements et les transactions financières du salon Exigé
- Gérer les stocks de produits capillaires et passer des commandes adéquates Exigé
- Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires Exigé
- Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis Exigé
- Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...) Exigé
- Proposer des styles de coiffure en fonction des événements et des tendances Exigé
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents Exigé
Coiffure
Description de l'offre
Vous assurez le coiffage, le rasage pour hommes et les coupes enfants.
Vous devez également maîtriser les techniques de coupe aux ciseaux et au rasoir.
Horaires de travail : 10h00-13h00 et 14h00-19h00
Poste à pourvoir immédiatement.
Période d'essai à prévoir.
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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 198CCCQ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Coiffeur / Coiffeuse (Code ROME : D1202)
Autre appellation de l'offre : Coiffeur / Coiffeuse messieurs
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.