Animateur (trice) enfance jeunesse (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/09/2025

Dernière mise à jour

03/10/2025

Type de contrat

CDD - 10 Mois

Durée de travail

Temps partiel - 30H/semaine Travail durant les vacances scolaires... (Temps partiel - 30H/semaine Travail durant les vacances scolaires...)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1621.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Construire et maintenir des relations professionnelles durables Exigé
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles Exigé
• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne Exigé
• Concevoir et gérer un projet Exigé
• Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes Exigé
• bienveillance Exigé
• sens de l'écoute Exigé
• autonomie Exigé

Formations nécessaires

• Aucune formation scolaire Exigé
  BAFA (ou en cours)
• Bac ou équivalent
  BPJEPS

Description de l'offre

Dans le cadre des objectifs du projet de l'association, l'animateur(trice) participe au développement de l'action de Familles Rurales Urville-Nacqueville La Hague.

En lien avec le projet éducatif et le projet pédagogique du secteur jeunesse de l'association, l'animateur(trice) jeunesse doit adopter une posture d'accompagnement du public (11-17 ans) dans leurs projets et dans la vie de la structure. Il ou elle exerce ses missions dans le cadre d'un centre de loisirs d'Urville-Nacqueville.

Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'animateur(trice) est en capacité de :
- Participer à la conception du projet pédagogique avec l'équipe d'encadrement
- Etre responsable du public et assurer son rôle éducatif
- Accueillir le public et leurs familles
- Animer les différents temps d'accueil de la structure
- Etre force de proposition en accompagnant et soutenant l'élaboration collective des programmes d'activités
- Etre médiateur(trice) au sein du collectif (gérer les conflits, savoir écouter, faciliter les échanges )
- Concevoir, organiser et encadrer les activités, sorties, séjours en conformité avec la réglementation concernant les personnes (hygiène, sécurité ) et en respectant le matériel (participation à son rangement et à son suivi) ainsi que les locaux utilisés

Travailler en complémentarité avec l'équipe d'animation et les bénévoles ce qui implique entre autres de :
- Participer activement aux différentes réunions d'équipe et aux temps de formation en interne (préparation, bilan )
- Etre force de proposition
- Partager les informations en sa possession avec l'ensemble de l'équipe d'animation et rendre compte au référent de toutes les situations particulières
- Participer à des projets transversaux en lien avec tous les secteurs de l'association (enfance, parentalité et animation vie locale)
- Faire preuve de bienveillance et de compréhension

La fonction d'animateur(trice) fait appel au sens de l'initiative et de la responsabilité (autonomie technique) ; elle s'exerce sous l'autorité d'un supérieur hiérarchique, le directeur de l'association et sous la supervision d'une équipe d'encadrement (référent de site et responsable de secteur).