Chef d'équipe paysagiste création (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/09/2025

Dernière mise à jour

19/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée... (35H/semaine Travail en journée...)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2036.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques d'engazonnement
• Entretien des espaces verts
• Paysagisme
• Tailler les arbres
• Aménager, entretenir un espace vert
• Analyser la qualité du sol et des végétaux
• Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses
• Coordonner l'activité d'une équipe
• Planter un arbre, une plante, un végétal
• Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Description de l'offre

Vos missions :
Coordination d'équipe (entre 3 et 5 personnes)
Répartition des tâches au sein de l'équipe
Installation des éléments (arbres, plantes, pelouses,...)
Pose de gazon (plaque, semis, synthétique)
Pose de système d'irrigation
Aménagement d'allées et de terrasses
Entretien et maintenance des outils et équipements
Gestion des déchets de chantier
Assure ponctuellement des travaux d'entretien d'espaces verts
Respect des normes de sécurité sur les chantiers


Profil
Savoir-faire :

Techniques de création paysagère
Connaissances des végétaux (types, entretien, plantation)
Règles de sécurité sur chantiers
Lecture et interprétation de plans
Utilisation des outils et machines (débroussailleuse, tondeuse, mini-pelle,...)
Technique de pose de systèmes d'arrosage
Gestion d'équipe


Savoir-être :

Leadership et capacité à motiver les équipes
Sens de l'organisation et gestion du temps
Souci du détail


Pré-requis :

Titulaire d'un diplôme type BPA/BAC PRO/BTS Aménagements paysagers ou d'une expérience significative sur un poste similaire,
Permis B et idéalement Permis BE
CACES R482 cat A (idéalement)

les avantages :

Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%,
Plan d'épargne retraite,
Évolution et mobilité interne favorisées,
Parcours d'intégration et formation professionnelle,
Action Logement et Pass UNEP.


Informations contractuelles

conditions de travail

Date de prise de poste : Au plutôt
Contrat : CDI - 35 heures (les heures supplémentaires sont payées et majorées)
Salaire : à partir de 2036.93€ brut/mois (selon profil)
Indemnité repas / trajet (MG)
Prime annuelle sur objectifs