Directeur / Directrice de Dispositifs (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

19/09/2025

Dernière mise à jour

19/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Rémunération : statut cadre au forfait jour

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents
  CAFDES ou équivalent

Description de l'offre

Basé dans le 93.

Qui sommes-nous ?
La Fondation Droit d'Enfance, fondée en 1859 et reconnue d'utilité publique en 1866, intervient dans le champ de la protection de l'enfance en Île-de-France. Avec plus de 450 salariés, nous avons à cœur de créer des solutions d'accompagnement adaptées et personnalisées pour les jeunes en difficulté.

Notre dispositif de parcours « Les Nouveaux Cèdres » situé dans le 93, regroupe :

- 2 Maisons d'Enfants à Caractère Social (MECS)
- La maison d'Évolane, foyer éducatif
- Un Service de Placement à Domicile (SPAD)
- Un Service de Semi-Autonomie (SA)
- Un dispositif d'accueil par Tiers Dignes de Confiance (TDC) et Accueillants Durables & Bénévoles (ADB)

Au regard du développement continu du périmètre, nous recherchons notre second(e) Directeur-trice de dispositifs afin de piloter les MECS ainsi que la Maison d'Évolane en coordination avec la Directrice actuelle.

Vos missions :
Rattaché au comité des Directeurs et en binôme avec la directrice présente sur le même département, vous aurez en charge :

- La direction stratégique et opérationnelle de l'établissement
- La qualité de l'accompagnement des enfants et jeunes (0-21 ans)
- Le management des équipes pluridisciplinaires (recrutement, animation, évaluation)
- La gestion budgétaire, administrative et organisationnelle
- Le développement et l'animation des partenariats avec les acteurs institutionnels et territoriaux
- La contribution aux projets transversaux et à l'innovation au sein de la Fondation
Votre profil :
- Expérience confirmée de direction dans le secteur de la protection de l'enfance
- Connaissance fine des dispositifs ASE et des enjeux de parcours
- Leadership, capacité à fédérer et à innover
- Excellentes aptitudes relationnelles et sens de la coopération

Formation requise : CAFDES ou équivalent
Rémunération : statut cadre au forfait jour.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous aurez un rôle clé au sein d'une équipe engagée
- Vous aurez la possibilité d'impulser des projets innovants
- 18 jours d'autonomie en plus des congés légaux de la CCN 66
- Astreinte partagée sur tous les dispositifs par roulement en binôme direction