Garde d'enfant à domicile (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

18/09/2025

Dernière mise à jour

19/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée (Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Horaire de 11.88 Euros à 12.0 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigé
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Exigé
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Exigé
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Exigé
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  CAP AEPE (ou équivalent)

Description de l'offre

Nous recherchons une personne sérieuse et bienveillante pour assurer des prestations de garde d'enfant de moins de 3 ans à domicile. Si vous êtes motivé, que vous avez de l'expérience dans la petite enfance et si vous êtes diplômé d'un CAP petite enfance, alors rejoignez-nous !

A-DOMICILE.NET est une structure locale de Services à la personne, implantée en Haute-Garonne depuis 17 ans. Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), garde d'enfants en périscolaire, aide à la personne, et jardinage. Nous recherchons un(e) garde d'enfant motivé(e) pour rejoindre notre équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?
- La valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement
- Une intégration dans l'entreprise
- Un accompagnement constant
- Une écoute attentive
- Un suivi sur le terrain
- Des formations internes et externes

Description du poste :
- Interventions sur le secteur de Toulouse.
- Vous assurez en autonomie la garde des enfants à leur domicile.
- Diplôme de petite enfance pour de la garde d'enfants de moins de 3 ans exigé.
- CDI, 20 à 30h/ mois, évolutif. Planning réparti du lundi au vendredi en fonction de vos disponibilités.

Avantages :
- Temps de trajets rémunérés,
- Indemnités kilométriques,
- Mise à disposition smartphone professionnel
- Possibilité d'avance de salaire le 20 du mois
- Possibilité de prise en charge du mode de garde d'enfants à domicile (voir les conditions en agence)
- Accompagnement vers l'accès à la location/propriété
- Formations
- Mutuelle
- Primes
- Accompagnement possible pour la prise en charge du permis de conduire via le CPF

Poste à pourvoir immédiatement. Si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine qui valorise votre métier, postulez dès maintenant !