Assistant / Assistante de service social

💼 Offre d'emploi

Date de publication

18/09/2025

Dernière mise à jour

18/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée (Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

CCN51 Non cadre

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Orienter une personne vers des partenaires relais
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  DEASS
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  CESF

Description de l'offre

DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT
La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (154 établissements en gestion directe et 3600 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle.
L'Institut Médico Pédagogique (Château de Blazac) accueille des jeunes relevant d'une déficience intellectuelle moyenne et légère avec ou sans trouble du caractère et du comportement associé.
L'accueil s'effectue par notification prononcée par la C.D.A.P.H pour un agrément de 72 places dont 45 en internat et 27 en demi internat. (60 places à Vire-sur-Lot et 12 places sur Cahors).
L'équipe pluridisciplinaire est composée de médecin, psychologue, psychologue spécialité neuropsychologie, orthophoniste, psychomotricien, moniteurs d'atelier, éducateurs et enseignants. L'IME est ouvert 205 jours par an en phase avec le calendrier scolaire des départements 46 et 47. Il a établi de nombreuses conventions partenariales qui lui permettent de mailler son action sur le territoire.

MISSIONS
Finalité du poste :
Vous intervenez principalement en accompagnement administratif et social des enfants, adolescents et jeunes adultes, dans le respect des attentes et des besoins de la famille et en lien avec les différents partenaires.
Membre de l'équipe interdisciplinaire, vous participez au travail relatif aux projets personnalisés. Vous préparez les entrées des jeunes dans l'établissement et à ce titre travaillez en collaboration étroite avec les partenaires scolaires et la MDPH. Vous veillez à la réalisation et ou renouvellement des notifications d'orientation des jeunes accueillis et aux suivis administratifs des dossiers. Vous êtes un interlocuteur
privilégié de la direction, en particulier, pour la gestion et le pilotage des situations complexes.
Vous exercez votre métier conformément aux dispositions réglementaires, aux référentiels professionnels et aux recommandations de la haute autorité de santé (HAS).

Principales missions :
- Être le relais avec les familles dans son champ d'intervention et coordination avec les différents partenaires (CDAPH, ASE, Education nationale, .),
- Faciliter les formalités à effectuer par les patients et leurs familles dans le but de garantir l'accès au droit des familles,
- Apporter une expertise technique à l'équipe pluridisciplinaire dans les situations complexes (RIP, PAG, .) et pour garantir le respect des droits des usagers,
- Réaliser des bilans sociaux et des démarches administratives
- Coordonner les parcours complexes et favoriser la fluidité des parcours dans les situations de relais
- Travailler en lien avec les partenaires du territoire (PCPE, MDPH, écoles, professionnels libéraux, ESMS.)
- Travailler avec les familles,
- Participer aux synthèses en équipe pluridisciplinaire,
- Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité.
- Aider à la médiation de situations sociales ;
- Rédiger et mettre à jour des notes, bilans, documents et rapports dans le cadre du secret partagé

PROFIL
Diplôme : DEASS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social) - CESF (Diplôme d'état de Conseiller en Economie Sociale et Familiale)
Expérience : Débutant accepté

Attendus complémentaires :
- Connaissance et expérience du secteur de l'enfance fortement appréciées
- Parfaite connaissance des enjeux actuels des politiques inclusives et de l'évolution des politiques publiques
- Capacités d'autonomie, d'organisation, de rigueur et sens des responsabilités.
- Capacité à rendre compte de son activité dans le cadre du secret partagé et impératif de traçabilité des actions menées,
- Bonne maîtrise des outils informatiques et permis B obligatoires,