CHARPENTIER BOIS F/H
💼 Offre d'emploi
- Date de publication
- 17/09/2025
- Dernière mise à jour
- 02/10/2025
- Type de contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée (35H/semaine Travail en journée)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Annuel de 22000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ADEQUAT 105
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
76 - Havre (Code postal 76600) Voir sur une carte
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents Exigé
CAP, BEP et équivalents
Description de l'offre
Mission longue -
Notre agence Adéquat du HAVRE recrute des nouveaux talents : CHARPENTIERS BOIS (F/H)
Missions :
- Travail en atelier : A partir des indications et des plans, réalisation d'une épure et d'un plan grandeur nature des pièces à fabriquer.
- Choisir le bois, confectionner toutes les pièces et les assembler.
- Travail sur le chantier : Montage de la charpente et assemblage des pièces sur le bâtiment.
- Confection des ossatures des toits, fabrication : fenêtres, planchers, etc
Profil :
- CAP Charpentier Bois ou CAP Constructeur bois ou BEP Bois et matériaux associés ou BP Charpentier
- ou Compagnonnage
- 2 ans d'expériences sur poste similaire
- Connaître les règles de sécurité
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe (selon profil)+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## .
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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 197YQGT
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Charpentier / Charpentière (Code ROME : F1503)
Autre appellation de l'offre : Poseur / Poseuse de charpentes ou constructions bois
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.