Ergothérapeute (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

16/09/2025

Dernière mise à jour

02/10/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

Temps partiel - 15H45/semaine Travail en journée... (Temps partiel - 15H45/semaine Travail en journée...)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Description du salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Santé
  ergothérapeute obligatoire

Description de l'offre

Vous contribuez au développement de l'autonomie et du confort de la personne en concevant des activités utilitaires, créatives, ou récréatives de réadaptation
Vos missions principales :
- Evaluation
- Elaboration de réponses rééducatives personnalisées
- Accompagnement et suivi
- Gestion médico-administrative
- Education et prévention
Vos principales qualités :
- Aisance relationnelle
- Ecoute
- Communication

Ce poste requiert de fortes qualités de communication et d'empathie, un sens marqué de rigueur et d'organisation, l'intégration d'un travail en pluridisciplinarité, de la créativité et une participation active aux projets institutionnels.
Sous la direction de la cadre de santé vous contribuez à la prévention, à la rééducation ou à la réadaptation des atteintes motrices, physiques, psychologiques des personnes accueillies en réalisant des soins adaptés aux déficiences et aux handicaps.
Vos principales missions :
Adaptation des techniques de rééducation
Évaluation du profil clinique de l'usager : réalisation de bilans
Définition d'un plan d'action : séance individuelle en collaboration avec le médecin MPR
Contribue à l'autonomie et aux apprentissages de l'usager :
Maintien ou optimise les capacités motrices et cognitives et favorise les compensations (stratégies gestuelles ou aides techniques),
Collabore avec les professionnels de santé extérieurs (orthoptistes, neuro psychologues, fournisseurs fauteuils.)
Collabore au projet thérapeutique et applique les axes décidés des différents bilans médicaux
Participe à la prévention de l'aggravation du handicap
Accompagne les personnes en favorisant l'acquisition ou le maintien de leur autonomie
Effectue un bilan du poste de travail dans le cadre de la scolarisation/formation (outils scolaires, périphériques informatiques.)
Définit en lien avec l'équipe pluridisciplinaire les axes de travail à mettre en œuvre et prioriser dans le projet personnalisé de l'usager
Prévenir l'aggravation du handicap, améliorer et optimiser le confort et le bien-être.
Participation à des groupes de travail ou de réflexion institutionnels (démarche qualité, bientraitance, projet de service.).
Travailler en interdisciplinarité avec l'ensemble de professionnels de l'IEM et participer aux réunions institutionnelles
Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage.
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.