Directeur / Directrice ALSH (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

11/09/2025

Dernière mise à jour

12/09/2025

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail durant les vacances scolaires... (35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2150.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Exigé
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Exigé
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Exigé

Description de l'offre

La Communauté de Communes Brenne Val de Creuse recrute un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) pour l'Accueil de Loisirs de Fontgombault/Ciron. Poste à temps plein annualisé, basé à Fontgombault, avec prise de poste immédiate.

Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la co-gestion de l'équipe d'animation, le suivi pédagogique et organisationnel des mercredis, petites vacances, ainsi qu'un mois l'été. Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet Éducatif de Territoire, veillez au respect des protocoles de sécurité et favorisez la diversité des activités proposées aux enfants.

En cas d'absence de la directrice (congés ou arrêt maladie), le/la Directeur(trice) Adjoint(e) assure la direction de l'Accueil de Loisirs de Fontgombault.

Vous serez également amené(e) à diriger le périscolaire de l'école de Concremiers, à accompagner et former les stagiaires BAFA, et à gérer les aspects logistiques liés aux véhicules de service. Des missions transversales de partenariat avec le Parc Naturel Régional et la participation à des manifestations intercommunales complètent la fonction.

Profil recherché : titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation ou de la direction (BPJEPS LTP, DEEJEPS, BEESAPT, Licence professionnelle MEEF ou équivalent), vous disposez d'une solide expérience en direction/coordination d'ALSH et en management d'équipe. Autonomie, créativité et sens des responsabilités seront des atouts essentiels. Permis B obligatoire.