Educateur en foyer de vie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

11/09/2025

Dernière mise à jour

10/10/2025

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

35H/semaine Travail en horaires décalés... (35H/semaine Travail en horaires décalés...)

Expérience

12 Mois

Salaire

Mensuel de 2050.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
• Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
• Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Diplôme d'Etat éducateur spécialisé

Description de l'offre

Vous exercez une activité dans un établissement ou service médico-social.
Vous aimez travailler en équipe et auprès de bénéficiaires.
Vous recherchez un poste qui a du sens.
Cette opportunité professionnelle est faite pour vous !

Nous recherchons pour compléter l'équipe du Foyer de Vie de Solliès-Pont un éducateur ou une éducatrice.

+ Missions principales
Sous la supervision de la direction du Pôle Social et en équipe, vos principales missions seront :
- Action éducative par les actes de la vie quotidienne : Vivre avec (lever, toilette, accompagnement au travail, repas, linge, coucher) ; Organiser/gérer le planning et programme de la journée et des projets individuels ; Prendre soin de la santé (contrôle de la prise de médicaments, accompagnement médical) ;
- Action éducative par la relation : Susciter des discussions et échanges informels ; Travailler avec le groupe (réunions, ateliers collectifs, gérer les conflits/cas difficiles) ;
- Action éducative à partir de l'activité : Animer et évaluer des activités éducatives formelles ; Encadrer des sorties en groupe ; Stimuler les apprentissages selon le Projet Personnalisé (PP) ;
- Médiation avec l'entourage et les partenaires : Conduire des échanges avec les aidants familiaux et partenaires ; Faire des rencontres et démarches administratives avec la personne ; Être en situation de représentation de l'établissement ;
- Construction et analyse de la pratique éducative : Aider l'usager à l'élaboration du projet de vie / PP ; Participer à des réunions d'équipes ; Utiliser et fournir de l'information (proposer une orientation, élaborer un diagnostic et le soumettre) ; Participer à la construction des outils institutionnels (réactualisation du projet d'établissement, livret d'accueil, règlement de fonctionnement, bilan annuel) ;
- Organisation/coordination : Passage de relais et transmission d'informations avec les collègues ; Préparation ordre du jour des réunions ; Signaler les comportements et situations délicates ou actes maltraitants à la direction ; Coordonner l'action avec les partenaires ;
- Gestion/administration : Gestion du dossier de l'usager ; Renouvellement des documents administratifs de droits communs ; Assurer des tâches matérielles (achat de produits alimentaires, rangement) ;
- Transverses : Veille sociale et documentaires, expertise, formation (faire des propositions, contribuer à l'amélioration de la qualité des prestations et la professionnalisation des étudiants en formation ;
- Implication dans les dynamiques partenariales et institutionnelles ;

+ Profil Idéal
Qualification & Expérience
- Diplôme DE Educateur Spécialisé ou Moniteur-Educateur
- Expérience préalable sur un poste similaire en structure avec hébergement

Compétences
- Connaissance du secteur adultes handicapés
- Savoir faire preuve d'une cohérence dans l'action socio-éducative, de réactivité et dynamisme, d'une grande capacité d'adaptation, d'esprit d'initiative et de créativité, et d'un esprit d'équipe
- Être sensible à la bientraitance
- Bonne capacité rédactionnelle
- Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office et logiciel type OGIRYS)
- Sens de la discrétion et confidentialité et sensible à la RGPD
- Savoir adapter une approche relationnelle l'égard des personnes handicapés
- Permis B

Conditions et avantages
- CDD sans terme précis
- Roulement du lundi au dimanche de jour uniquement (pas de nuit)
- Mutuelle, Prévoyance
- Formations régulières
- CSE