Talent Acquisition IT / Finance H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Date de publication

10/09/2025

Dernière mise à jour

11/09/2025

Type de contrat

CDI

Durée de travail

38H/semaine Travail en journée (38H/semaine Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques de communication orales, écrites et numériques Exigé
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Recruter et intégrer une personne Exigé

Description de l'offre

Créée en 2004, INVIVOO est le partenaire technologique et historique des institutions financières depuis plus de 20 ans. Nous mobilisons nos expertises technologiques et métiers au service de nos clients pour les accompagner dans le secteur de la banque, finance et de l'assurance. Nous sommes plus de 200 collaborateurs, ambassadeurs de nos valeurs : proximité, engagement, questionnement, plaisir.

PROJET :
En tant que Recruteur(se), vous serez un acteur clé de notre stratégie de développement. Vous participerez activement à l'identification, l'évaluation et l'intégration des meilleurs talents qui feront la réussite de nos projets et de nos clients.


Vos principales responsabilités :

Comprendre les enjeux stratégiques de nos clients pour identifier les bons profils.

Définir et suivre les besoins en recrutement avec les équipes commerciales.

Définir et mettre en place une stratégie de sourcing adaptée.

Réaliser des entretiens structurés.

Coordonner les étapes du processus de recrutement avec rigueur et proactivité.

Travailler en synergie avec l'équipe commerciale pour offrir les meilleures opportunités à vos candidats.

Partager et maintenir à jour votre pipe candidat dans notre outil CRM.

Assurer un suivi candidat de qualité jusqu'à l'intégration.


Ce que nous vous offrons :
Une entreprise qui valorise la progression, l'autonomie et l'impact.
Un environnement stimulant et exigeant. Une équipe soudée et ambitieuse.
Des outils performants et innovants (Licence LinkedIn Recruiter, un CRM conçu pour les recruteurs)
Une culture de collaboration entre les recruteurs, commerciaux et consultants.
Une politique de formation continue et de développement de vos compétences.

Profil recherché
Expérience réussie en recrutement, dans un environnement tech/finance.
Excellente maîtrise des outils de sourcing et d'évaluation des talents
Sens de l'écoute, rigueur, esprit d'équipe et goût du challenge
Bonne compréhension des métiers IT / finance de marché
Capacité à incarner et diffuser l'ADN Invivoo : progression, excellence, esprit collaboratif


Processus de recrutement :
Une pré-qualification téléphonique avec un membre de l'équipe RH
Deux entretiens visant à vous faire rencontrer les responsables des équipes Recrutement / Commerce